2022年街道年轻干部学习心得体会四篇合集.docx

年轻干部学习心得体会12月8日晚，中组部和中央广播电视总台联合录制的 典范6(建党100周年特别节目)在中央电视台综合频道 (CCTV-1)播出。节目生动地展现了祁发宝、廷巴特尔、 魏德友、孙金娣等典范人物坚定信念、践行宗旨、拼搏奉献、 廉洁奉公的高尚品质和崇高精神，彰显了基层党组织战斗堡 垒作用和党员先锋模范作用。典范是看得见的哲理，诠释着共产党人的精神品格。卫 国戍边的英雄团长”祁发宝在高寒缺氧风力强的恶劣环境 中，一干就是20多年；“扎根草原的红色之子”廷巴特尔 插队到大草原已有40多年，让牧民脱贫，让草原变绿；“最 美巾帼奋斗者”孙金娣带着党员干部开创网格化党建模式, 所负责的街道被称为“新时代城市版的枫桥经验'”； “燃灯”校长张桂梅坚守贫困地区教育一线40余年，先后 免费帮助约2000名贫困山区女孩考上大学他们生动地展现了新时代共产党人把理想信念化为行动力量的政治 品格和先锋形象。习总书记指出：“崇尚英雄才会产生英雄，争做英雄才 能英雄辈出。”党的十八大以来，以习近平同志为核心的党 中央高度重视功勋荣誉表彰工作，确立了以“五章一簿”为 主干的统一、规范、权威的功勋荣誉表彰制度体系。党和国 家以最高规格褒奖功勋模范，就是要弘扬先进人物身上展现 的崇高品格，推动全社会形成见贤思齐、崇尚英雄、争做先 锋的良好气氛，激发全国人民的爱国之情、强国之志、报国 之行。“典型本身就是一种政治力量”。这些功勋模范的事迹, 是今天广大党员汲取奋进力量的活水之源。要以典范为标准, 主动察己思齐，反复比照，检视自己理想信念是否坚定、精 神上是否缺“钙”，找准差距，明晰整改方向和路径，当好 群众的贴心人、开展的带头人。要在思想上真触动，在行动 上真落实，将汲取的精神力量内化为干事创业的指南和实绩, 多做雪中送炭的暖心事，多下啃硬骨头的苦功夫，把脚印留 在基层，把口碑立在民心。要以活动为载体，营造浓厚气氛， 通过持续开展功勋模范人物事迹进课堂、进校园等活动，大 力宣扬社会主义核心价值观，营造崇尚典范、学习典范、争 当典范的气氛。山河已无恙，吾辈当自强。中华民族是崇尚英雄、成就 英雄、英雄辈出的民族，和平年代同样需要英雄情怀。广大 党员要汲取典范力量，在传承血脉中攻坚克难，奋勇前进。年轻干部学习心得体会农民种地想要获得一个好收成，就要遵循农时，育好种 子、浇水施肥、除虫除草等程序缺一不可。在某种程度上, 年轻干部的培养，与这些“农活儿”有异曲同工之妙。要育好种子。坚持整体化培养和差异化培养相统一。现 在体制内的年轻干部普遍学历较高、思维活跃，但也相对缺 乏系统性的政治理论学习及政治生活锻炼。针对年轻干部的 培养，要从整体角度考虑，从全局高度出发，以更长远的眼 光，加强整体培养的系统性、长效性和持续性，有效的补短 板、强弱项。同时，也要考虑到年轻干部自身的能力、性格、 长处，因材施教，差异化培养，让年轻干部既能补短，也能 扬长。要遵循农时。坚持遵循规律和大胆使用相统一。“宰相 必起于州部，猛将必发于卒伍。”年轻干部的成长必须遵循 基本规律，不能搞大水漫灌、堰苗助长，更不能任其自然生 长。年轻干部的培养需要经过台阶式、递进式的历练，要敢 于给他们压担子，选派年轻干部深入到基层一线直面群众, 直面乡村振兴。同时，要在遵循干部成长基本规律基础上, 面对有潜力、有开展前途的年轻干部要不拘一格，打破隐性 台阶，为他们提供更广阔的开展平台与发挥空间。要浇水施肥、除虫除草。坚持廉洁教育与监督管理相统 -O自十八大以来，年轻干部违法违纪报道屡见不鲜，不少年轻干部刚被提拔重用就扣错了廉洁从政的第一粒扣子。方面原因是越来越多的年轻干部刚毕业就进入体制，社会历 练、规矩意识等相对缺乏，刚当上领导听了几句奉承话就飘 飘然；另一方面是干部选人用人环节及任用后的监督管理环 节还存在缺乏。对此，应加强对年轻干部的廉洁教育，通过 廉政谈话、观看警示教育片、纪法宣讲、实境课堂等多种方 式，让年轻干部将廉政意识牢记心头。加大选人用人的审查 力度，保持反腐高压态势，针对年轻干部出事较多的岗位、 行业，精准把脉、找准症结、狠下猛药，做到查处、警示、 治理结合相得益彰。年轻干部学习心得近日，中国共产党XX省第十四次代表大会隆重开幕，会 议提出青年寄语：“要自觉把个人奋斗融入民族复兴的时代 伟业，XX开展的生动实践，在XX现代化建设新征程上激扬 青春，书写人生，实现梦想。”作为新时代的年轻干部，必 将内练克己奉公一口气，外练强富美高筋皮骨，牢记为民服 务初心，勇挑新担当、勇创新作为。以“愚公移山”的毅力，甘做为民服务道路上的“垫脚 石”。从钱学森漂洋过海，到黄旭华隐姓埋名，再到戚发韧 攻坚克难，指不出的是酸甜苦辣，道不出的是崎岖困难，看 不见的是默默奉献。在新时代背景下，年轻干部作为社会主 义事业的生力军，应以撞了 “南墙”也不能回头的精神解决 百姓急难愁盼，把民众满不满意、幸福不幸福作为第一标准。 要肯作为、能作为、敢作为，俯下身子，放下架子，脚下多 “沾泥”，扮演好“店小二”的角色，多为群众提供“一站 式服务”“沉浸式服务”，把群众的事装在心中，把群众的 路走在脚下，才能从群众中来，到群众中去。以“一夫当关，万夫莫开”的魄力，争做为民服务道路 上的“开山石”。从大包干到改革开放，再到一国两制，展 现的是敢为人先的勇气，更是为民谋实的期盼。年轻干部当 以“我以我血荐轩辕”的豪气面对当下和未来，走新时代的 “草地”，翻困难危局之“雪山”，啃基层复杂问题之“树 皮”。在困难面前，常推敲、多尝试、求突破，做到昼尽功， 夜思量。高举社会主义伟大旗帜，争做党和国家事业的排头 兵、急先锋，不忘初心使命，以舍我其谁的站位，勇立奋斗 队伍的“C位”，做新时代的“狼人”。以“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”的恒力，勇做 为民服务道路上的“压舱石”。从“安得广厦千万间，大庇 天下寒士俱欢颜”，到“禾下乘凉梦”，以袁隆平院士为代 表的老一辈同志辛勤努力，无私奉献，英勇拼搏，换来了今 天的安居乐业，国富兵强。年轻干部应以“千磨万击还坚劲， 任尔东南西北风”的韧劲，“咬定青山不放松，立根原在破 岩中”的钻劲，扎紧穰穰满家粮袋子，绘就硕果累累丰收图。脚步走下田间地头，政策计划才有搞头，日子才会有盼头, 未来才会有奔头。把人民对美好生活的向往，根植于脑海中, 切实系好为民服务之“安全带”，让坐在后排的人民安心、 放心、舒心、开心。年轻干部学习心得体会党的十九届六中全会全面系统总结了党的百年奋斗重 大成就和历史经验，回顾了党的百年辉煌历程和不懈奋斗历 史，特别是“十个坚持”的珍贵经验更是为我们干事创业提 供了根本遵循。作为党员干部，踏上了开启实现第二个百年 奋斗目标的新征程，更加需要全面深入领会此次全会精神, 不断砥砺政治品格、锤炼实干能力、树牢群众意识，进一步 增进“比”的志气、“学”的底气、“赶”的锐气、“超” 的勇气，用更富实效的实绩、更具成色的成果，传承好党的 宏伟事业、发扬好党的成功经验。做有信仰的干部，把强化“为党之心”作为第一前提。 “心中有党”是党员的“试金石”，无论是艰苦的革命战争 年代还是社会主义现代化建设时期，党都是领导我们战胜一 个又一个困难、取得一个又一个胜利的绝对核心，只有把党 的领导贯穿在工作的方方面面，我们才能自觉在思想上政治 上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，永 葆对党忠诚的政治品格、政治本色。坚持从讲政治的高度谋 划和推进工作，善于从政治角度看待问题、分析问题、解决 问题，但凡党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决执行, 党中央禁止的坚决不做，不断提高政治判断力、政治领悟力、 政治执行力，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、 做到“两个维护”。始终把理想信念作为个人思想建设的首 要任务，牢记党的宗旨，履行使命担当，不断坚守共产党人 的精神追求，切实解决好世界观、人生观、价值观这个“总 开关”问题，自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义 共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。做有初心的干部，把强化“为民之心”作为第一原贝晨 群众是我们干事创业的最大支撑与最强后盾，缺少了群众支 持，我们也就失去了一往无前、所向披靡的根本保障。党一 路走来，就是怀揣着“为中国人民谋幸福、为中华民族谋复 兴”的初心使命，才能团结带着人民取得革命、建设、改革 的种种成就，只有始终站好群众立场、走好群众路线、解好 群众难事，方可赢得群众芳心。牢固树立以人民为中心的发 展思想，把群众满意不满意、认可不认可作为衡量干事成效 的根本标准，一切围绕群众转、一切聚焦群众干，主动站在 群众立场上想问题、做决策、干工作，真正让群众得到实惠、 收获满意。坚持从群众中来到群众中去，带着问题常态化深 入基层、深入企业、深入社区，倾心聆听、广泛调研，结合“我为群众办实事”和“两在两同”建新功行动收集群众 意见和建议，及时交办、妥善处置，在良性互动中拉近同群 众的距离。做有志向的干部，把强化“为事之心”作为第一要务。 心有所向，方能致远。党员干部是组织任命的，肩负“为一 域谋开展、为一地做贡献”的重任，必须把这项职责任务牢 记在心、紧抓在手，树立大志向、坚定大信念、追求大理想， 不断昂扬斗志、开拓进取、务实作为，全力争当能打仗、打 胜仗的好干部。把能力素质作为履职的基本功和硬要求，通 过学习交流、实践锻炼、岗位历练等形式，与时俱进补齐能 力短板，加强研究谋划，拓展思维层次，增强实战本领，在 从事的业务工作上主动作为、建言献策，牢牢把握工作主动 权。树立勇争一流的工作导向，保持发奋向前的工作态度, 将敢担当、善担当、能担当作为立身之本，将服务企业、服 务工程、服务群众作为应尽之责，主动出击、排忧解难，进 一步改善地域开展环境。