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    2023年加油站的感想_加油站工作感想.docx

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    2023年加油站的感想_加油站工作感想.docx

    2023年加油站的感想_加油站工作感想 加油站的感想由我整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“加油站工作感想”。 加油站给我的感受 告别了美好的校园生活,带着憧憬踏入了复杂的社会。面对着严峻的就业环境,一张张简历如石落大海杳无音讯。 就在我心灰意冷的时候,朋友告诉我,中石化威宁公司在招工,我立即跑到县城,慎重的投去了简历。没过多久,期待的面试消息终于传来,我抱着执着与信心顺利的面试过关。 3月1日,我大早就到加油站报道,站长看着我来,忙着给我找工作服,安排宿舍、安排生活员工们的热情,随和而富有亲和力的态度,让我深刻的感受到他们身上浓郁的企业文化,心理的紧张化作了兴奋。 在站长的引导下,我陪同站里的两名员工上了加油岛,踏上了我加油生活的征途。在我的心理,加油是件小事,谁都会,何况我还是个学校优秀的毕业生,看到车子进站,我要求司机把油箱打开,提起油枪就开始向油箱注油,此刻,我看到站在一旁的站长脸上带着微笑,向我招招手,示意要我过去,把我带进办公室,亲切的对我说:“加油是有步骤的,规范的加油操作被称为“加油八步法”。跟着他们好好学,很快你就会领悟加油八步法的精髓,还有加油站最重要的就是安全,要把安全放在第一位,其次服务态度,记住,我们是服务行业,服务行业你是理解的,就是向别人服务,不是别人向我们要油,其实顾客跟我们是平等的,只是需求不同,他们需要的是油,而我们需求的是把油卖了所得到的工资,既然选择了这个行业,就认真的做,付出与报酬是平等的。”这一刻,我真不知道说什么,心理似乎被塞 上了铅块般的难受。 我明白,在这个人才竞争激烈的社会,谋求一份工作的艰苦,站长说的不错,是自己选择的,那就应该好好做,放下面子,认认真真的做好自己的工作,做好了自己的工作,才有资本去谈很多的条件。 我回到了加油岛,跟随着加油站加油的两位前辈,认真的学习起加油的每个步骤。加油前辈们对我的指导及百般的呵护,让我渐渐的融入了这个群体。 在加油站工作,开发票、做交接班表每个环节都非常重要。在自己的体验和同事们的指导下,让我学会细心,特别是加油站一些数据微小的地方,稍不小心就会填写错误。开发票还需要讲究速度,要快要准;做交接班表数字填写要准确、工整。如果粗心大意写错了一位小数点,那么结果与实际收入相差大半,会让你“丈二和尚摸不着头脑。”这点让我再次体会到细节的重要。 加油站的业务,表面上看去似乎一切都那般的简单,但实质上,他需要具备较强的业务技能才能干好工作,加油站员工特别站长要是一个不折不扣的“万金油”,机械及电器设备维护管理、安全数质量管理,电脑操作技能、档案管理、现场服务管理、营销技能、组织协调能力无一不是加油站人所要具备的知识。 加油站的工作,不仅仅学习上面所说的那些,更多的是学习做人。俗话说的好“先做人,后做事。”怎样建立自己与同事的关系,怎样协调自己与顾客之间的关系。这些都是一门很重要的学问,用真诚去对待身边的每一个人,别人才会用真诚来回报你。加油站的知识我要 学习的还有很多,就因为这一切让我对加油站有了更深层次的认识,也激起了求知欲,我相信自己能在这里一天天的成长。 我怀着自己美好的希望和从零开始的心态,在加油站这样一个充满生机活力的团队中,开始了一个新的征程。通过自己不断的学习努力,在一年不到的时间里,在领导的关心指导和同事的支持下,我顺利实现了角色的转换,以更大的热情去挑战新的工作,我知道,是中石化给了我这个尽情发挥自己潜力的平台;是中石化给了我这个充分体现自己人生价值的空间。在今后的工作中,我一定会踏踏实实做人,认认真真做事,努力成为一名能办事、勤办事、办好事的优秀员工。 威宁县公司:张兴群 加油站工作心得感想 加油站工作心得感想四月份是我们的第六届优质服务月,为做好优质服务活动,在三月份的领班管理月中,我已经做好了充分的准备。加油站的工作繁杂琐碎,站经理不能事必躬亲领班,就要在. 从家到家加油站工作感想 从家到家威宁片区城南加油站:凌杰每个人都向往拥有一个温暖的家,因为家的感觉真好。那里是心灵的归宿,让你疲惫的身心得以舒展,让你受伤的心灵得到抚慰,让你不必受到日的熏烤. 学习加油站管理规范后的感想专题 学习加油站管理规范后的感想大家知道,现今的加油站的竞争,主要是服务和信誉的竞争。对服务理念的认识,决定成功的程度。平时,我们遵循加油站管理规范和人性化管理的模式. 学习加油站管理规范后的感想2 落实规范与打造品牌大讨论按照公司的安排,我站对规范进行组织学习讨论,通过学习员工能够发扬“爱国、创业、求实、奉献”的企业精神,进行规范服务,积极营销,推动了零售业. 学习加油站管理规范后的感想4doc 加强规范学习,打造品牌形象 要想盖高楼先要打基础,所以对于加油站就应该以制度管理、规范管理来激励人、约束人,以站务公开民主管理,调动员工的积极性。要按照上级要求,将规章制.

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