欢迎来到得力文库 - 分享文档赚钱的网站! | 帮助中心 好文档才是您的得力助手!
得力文库 - 分享文档赚钱的网站
全部分类
  • 研究报告>
  • 管理文献>
  • 标准材料>
  • 技术资料>
  • 教育专区>
  • 应用文书>
  • 生活休闲>
  • 考试试题>
  • pptx模板>
  • 工商注册>
  • 期刊短文>
  • 图片设计>
  • ImageVerifierCode 换一换

    2021年西盟佤族自治县聘任制教师招聘考试笔试试题及答案解析word版13193.pdf

    • 资源ID:85040317       资源大小:227.26KB        全文页数:3页
    • 资源格式: PDF        下载积分:15金币
    快捷下载 游客一键下载
    会员登录下载
    微信登录下载
    三方登录下载: 微信开放平台登录   QQ登录  
    二维码
    微信扫一扫登录
    下载资源需要15金币
    邮箱/手机:
    温馨提示:
    快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。
    如填写123,账号就是123,密码也是123。
    支付方式: 支付宝    微信支付   
    验证码:   换一换

     
    账号:
    密码:
    验证码:   换一换
      忘记密码?
        
    友情提示
    2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
    3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
    4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
    5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。

    2021年西盟佤族自治县聘任制教师招聘考试笔试试题及答案解析word版13193.pdf

    1 2021 年西盟佤族自治县聘任制教师招聘考试笔试试题及答案解析 毕业院校:_ 姓名:_ 考场:_ 考号:_ 一、选择题 1我们对优秀学生进行奖励,不仅可以激励优秀学生也可以激励一般学生,是因为一般学生受到了()。A、直接奖励 B、直接强化 C、替代性强化 D、替代性惩罚 答案:C 解析:替代性强化指学习者通过观察他人行为所带来的奖励性后果而受到强化。奖励优秀学生时,一般学生也受到了激励,这就是一种替代性强化。故选 C。2教师必须做到以身作则,为人师表,这体现的教师劳动特点是()。A、复杂性、创造性 B、连续性、广延性 C、长期性、间接性 D、主体性、示范性 答案:D 2 解析:以身作则强调教师要通过自身的行为去教育学生,体现的是教师的主体性,为人师表则体现了教师劳动的示范性。故选D。3父母或者其他监护人不履行监护职责或者侵害被监护的未成年人的合法权益,经教育不改的,人民法院可以根据有关人员或者有关单位的申请,撤销其监护人的资格,依法另行指定监护人。被撤销监护资格的父母应当()。A、依法继续承担教育费用 B、依法继续承担抚养费用 C、不须承担任何费用 D、依法继续承担教育费用和抚养费用 答案:B 解析:中华人民共和国未成年人保护法规定,父母或者其他监护人不履行监护职责或者侵害被监护的未成年人的合法权益,经教育不改的,人民法院可以根据有关人员或者有关单位的申请,撤销其监护人的资格,依法另行指定监护人。被撤销监护资格的父母应当依法继续承担抚养费用。故选 B。4下列不属于减轻中小学课业负担的是()。A、规范办学行为,建立学生课业负担监测和公告制度 B、改革考试评价制度和学校考核办法 C、减少作业量和考试次数 D、加强各种社会补习机构和教辅市场 答案:D 3 解析:根据国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020 年)规定,应规范各种社会补习机构和教辅市场而不是加强。故选 D。5根据中华人民共和国预防未成年人犯罪法规定,对于教唆、胁迫、引诱未成年人实施不良行为或者品行不良的教职员工,教育行政部门、学校应当予以()。A、解聘或者辞退 B、行政处分 C、严厉警告 D、降职处分 答案:A 解析:根据中华人民共和国预防未成年人犯罪法规定,对于教唆、胁迫、引诱未成年人实施不良行为或者品行不良,影响恶劣,不适宜在学校工作的教职员工,教育行政部门、学校应当予以解聘或者辞退;构成犯罪的,依法追究刑事责任。故选 A。6申请教师资格,普通话水平至少应达到()。A、一级甲等 B、一级乙等 C、二级甲等 D、二级乙等 答案:D

    注意事项

    本文(2021年西盟佤族自治县聘任制教师招聘考试笔试试题及答案解析word版13193.pdf)为本站会员(得**)主动上传,得力文库 - 分享文档赚钱的网站仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知得力文库 - 分享文档赚钱的网站(点击联系客服),我们立即给予删除!

    温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载不扣分。




    关于得利文库 - 版权申诉 - 用户使用规则 - 积分规则 - 联系我们

    本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知得利文库网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

    工信部备案号:黑ICP备15003705号-8 |  经营许可证:黑B2-20190332号 |   黑公网安备:91230400333293403D

    © 2020-2023 www.deliwenku.com 得利文库. All Rights Reserved 黑龙江转换宝科技有限公司 

    黑龙江省互联网违法和不良信息举报
    举报电话:0468-3380021 邮箱:hgswwxb@163.com  

    收起
    展开