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    医院用退休返聘协议.docx

    • 资源ID:96074018       资源大小:16.89KB        全文页数:9页
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    医院用退休返聘协议.docx

    医院用退休返聘协议 住 所: 法定代表人: 乙 方: (以下简称“乙方”) 身份证号码: 户口所在地: 联系电话: 具体通信住址: 甲乙双方依据有关法律、法规的规定,为明确双方退休返聘关系及相关权利义务,本着公平自愿、协商全都的原则,共同签订本返聘协议。 一、退休人员界定 本协议所指退休人员是指已到达国家规定退休年龄的人员,或未到达退休年龄但已依法享受养老保险金、退休金的人员。 二、协议期限 1、本返聘协议期限自月日起至月日止。 2、甲方在返聘期满后同意连续聘用乙方的,可在期满前30日内与乙方协商续签返聘协议事宜。 三、工作内容 1、乙方为甲方从事的详细工作岗位为。(岗位职责见附件) 2、乙方应履行甲方确定的岗位职责,按时、按质、按量完本钱职工作。 3、甲方可依据乙方的工作力量及表现、身体安康状况等因素调整乙方工作岗位,乙方应听从甲方的安排。 四、工作纪律及规章制度 1、乙方应自觉遵守国家和本市的法律法规,以身作则,自觉维护甲方的声誉和利益。 2、返聘期间,乙方应严格遵守甲方的各项规章制度和工作纪律。 五、工作时间 1、乙方平均每周工作不超过40小时,详细上下班时间依据甲方规定。 2、乙方因工作需要获准加班的,甲方将参照执行国家和本市有关加班时限和酬劳或调休的规定。 六、工作酬劳、福利待遇 1、乙方的工作酬劳为每月人民币元,每月日发放上月工资。乙方工作酬劳应缴个人所得税由甲方代为扣缴。 2、乙方不享受甲方在职员工的福利待遇,但享有国家和本市规定的法定节假日休假的权利。 七、 劳动爱护与劳动条件 甲方向乙方供应符合国家及本市规定的工作条件,供应保障乙方安全的、安康的工作环境。 八、 协议的终止和解除 1、返聘期满,本协议即行终止。 2、经甲乙双方协商全都,即可解除本协议。 3、甲乙双方任何一方提前30日以书面形式通知对方,即可解除本协议。 4、乙方有以下情形之一的,甲方可以马上解除本协议: (1)不符合甲方的返聘条件和要求的; (2)不能胜任甲方安排的工作的,或经考核不合格的; (3)患病或负伤,不能从事原工作的; (4)严峻违反甲方规章制度的; (5)严峻失职、营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的; (6)被依法追究刑事责任的; (7)乙方被查实在应聘时向甲方供应虚假的个人资料、相关证明的; (8)向甲方隐瞒重大疾病史及其他重要信息的。 5、甲方有以下情形之一的,乙方可以马上解除本协议: (1)未根据本协议商定供应劳动爱护或者劳动条件的; (2)未准时足额支付工作酬劳的; (3)甲方以暴-力、威逼或非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的。 九、 经济补偿、赔偿 1、本协议被终止或解除,甲方均无需向乙方支付任何经济补偿。 2、甲乙双方任何一方违反商定解除本协议的,应当向对方支付相当于乙方一个月工作酬劳的赔偿金。 十、工伤、医疗 1、返聘期间乙方发生工伤的”,甲乙双方依据国家和本市有关规定协商解决。 2、返聘期间乙方患病或非因工负伤,医疗费用由乙方自行负担,甲方不支付乙方治疗期间的工资酬劳。 十一、 附则 1、本协议未尽事宜,双方可协商解决并另行商定。 2、本协议一式两份,甲方执一份、乙方执一份,具有同等效力。 3、本协议自甲乙双方盖章(签字)之日起生效。 甲 方: 乙 方: 法定代表人: 年 月 日 年 月 日 医院用退休返聘协议 篇2 甲方: 乙方: 甲乙双方经公平协商全都、自愿签定本聘用协议,共同遵守本协议所列条款。 一、聘用期限:本协议期限自 年 月 日起至 年 月 日止。 医院用退休返聘协议全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。 二、工作内容:甲方聘用乙方从事 工作。 三、工作时间:工作时间与医院正式员工一样。 四、聘用酬劳:经协商,双方同意聘期薪酬每月2023元,以银行卡形式支付乙方,发薪时间与医院正式职工一样。 五、其他待遇: (一)绩效工资的考核与发放待遇与医院正式职工一样。 (二)聘期内乙方因病或其它非工伤缘由不能正常工作期间,甲方停顿本时段内对乙方的薪酬发放。 (三)乙方工作时间内因从事正常医疗工作而消失受第三人损害等情形,处理流程与医院正式职工一样。 六、规章制度: 乙方应当遵守甲方制定的各项规章制度。 七、协议的变更、解除、终止: (一)协议期限届满,本协议终止,如双方同意本协议可续签。 (二)订立本协议所依据的客观状况发生重大变化,致使本协议无法履行,或经甲、乙双方协商全都,本协议解除。 (三)甲、乙双方协商全都后本协议可以变更。 八、双方认为需要商定的其他条款: (一) 甲方或乙方解除本协议,须提前30天书面通知对方并办理工作交接手续。乙方须在甲方安排人员接岗并完成接交工作前方可离岗。 (二)甲方所订立的规章制度作为本协议的附件,与本合同具有一样的法律效力。 (三)甲方依据工作需要及实际人员配置,有权对乙方实际工作赐予岗位调换安排。 九、其它: (一)本协议未尽事宜或协议条款与现行法律法规规定有抵触的,按现行法律法规执行。 (二)本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。 (三)本协议一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方: (盖章) 乙方: (签名) 法定代表人: 年 月 日 医院用退休返聘协议 篇3 甲方(用人单位): 通讯地址: 联系电话: 乙方(离退休人员): 身份证号码: 通讯地址: 联系电话: 乙方已达甲方所要求的返聘条件,即乙方到了退休年龄并且已经依法享受根本养老保险待遇(含国家规定的退休金和其他待遇)。依据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国合同法和有关规定,甲乙双方经公平协商全都,自愿签订本返聘协议,乙方返聘到甲方工作,共同遵守本协议所列条款。 一、协议期限 本返聘协议于 年 月 日生效,至2023年12月31日终止。 二、工作内容 乙方返聘期间的岗位及工作任务为: 乙方应当根据岗位职责的要求,敬岗敬业,仔细完成工作任务。 三、工作时间 乙方应听从甲方安排的工作时间。 四、酬劳 甲方于每月 日发放上月工作酬劳,乙方酬劳为每月 元人民币(大写:)+绩效工资。 五、保密义务 乙方负有保守甲方商业隐秘或工作隐秘的义务。 六、协议的变更 任何一方要求变更本协议的有关内容,都应以书面形式通知对方。双方经协商全都,可以变更本协议,并办理书面变更手续。 甲方变更名称、法定代表人等事项,不影响本协议的履行。甲方发生合并或者分立等状况,本协议连续有效。 七、协议的终止和解除 (一)返聘期满,本协议即行终止; (二)经双方协商全都,可以解除本协议; (三)甲乙双方任何一方提前30日以书面形式通知对方,即可解除本协议 (四)乙方有以下情形之一,甲方可以马上解除本协议且无需支付违约金,假如乙方的行 为对甲方造成损害的,甲方可依法追究乙方的法律责任和经济责任: 1.不符合甲方的返聘条件和要求的; 2.不能胜任甲方安排的工作的,或经考核不合格的,或无法取得相关从业职业证书的; 3. 严峻违反甲方的规章制度的; 4. 严峻失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的; 5. 被依法追究刑事责任的; 6.乙方被查实向甲方供应虚假的个人资料、相关证明的; 7.向甲方隐瞒重大疾病史及其他重要信息的; 第1页,共2页 八、经济补偿、赔偿 如违反本协议造成对方经济损失的,违约方应担当违约责任并赔偿对方由此产生的直接经济损失。 九、双方商定的其他内容: 本协议未尽事宜,双方应友好协商确定,并订立书面补充协议。 十、争议处理 履行本协议过程中如发生争议,双方应友好协商解决。协商不全都的,依法申请仲 裁或提起诉讼。 十一、其他事项 本协议一式两份,经甲、乙双方盖章签字生效,双方各执一份。 甲方: 乙方: 法定代表人 : (或托付代理人) 年 月 日 年 月 第2页,共2页 日

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