2022年学生会组织部工作计划范本.docx
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1、2022学生会组织部工作计划范本组织部的主要职能是:策划与组织各项学生活动,了解和驾驭团委的组织状况,做好团员的管理工作,组织部是学生会的中枢部门;作为组织部一员的你,知道怎么制定组织部的工作安排吗?下面是我整理的学生会组织部工作安排范本,希望对大家有所帮助!学生会组织部工作安排范本(一)一、部门定位(一)部门性质组织部是一个严谨的部门,起纽带作用,是协调团委加强全院共青团思想建设、组织建设及共青团干部的培育和管理的重要职能部门。组织个团支部开展活动,并对学生会全体干部进行考评、选拔、任用和监督。(二)工作宗旨严谨高效,民主团结。(三)主要工作了解和驾驭全院团组织的基本状况、团员证的注册和管理
2、,团员登记、团费收缴、团员组织关系转接、开展团校、举办和考评团日活动、帮助团委做好团组织、团员的档案建立和管理工作,做好组织工作的各种数据统计和材料收集工作、评比优秀团员和团干、部长考评和星际干事量化考核、完成学生会交办的其他任务。二、内部建设(一)例会制度我部的例会时间定于每周一晚21:45,部内成员不得无故缺席、迟到或早退。因故不能参与会议的,应提前向部长请假。在部门会议上应按要求遵守会议纪律,仔细听取会议精神并做好笔记,协作办公室同学做好会议记录。要求发言时当主动发言,提出可行性看法,以便更好的完成工作。与会时敬重他人,仔细倾听他人发言讲话,保证会议顺当进行。例会会议上,刚好的对工作进行
3、分阶段总结,充分了解本部门和其他部门的工作安排,强化部门成员进行指责与自我指责的力度。(二)干事培训我部各个部长将对新干事耐性地进行一系列培训,使其尽快适应学生会,能够尽快地投入到学生会的工作中以便于为同学们服务。其培训包括:office软件培训、学生会内部适度培训、礼貌礼仪培训、汇报意识培训等。同时定期以嬉戏等轻松开心的方式,增加部门凝合力。(三)小组长负责制每周设小组长一名,负责部长和干事干脆的联系工作。我们将努力做到让每一位从我部门走出去的同志都具有超强的战斗力。(四)优秀干事评比:本部的优秀干事评比主要实行民主投票的方式,每人均有同等的机会当选部门优秀干事,另外,违反部门相关规定的部员
4、也有相应的惩处措施。如,开会迟到将写检讨以保证今后不再发生此类状况等。内部每周将评比表现突出的优秀干事加以表扬,以激励干事主动投入到工作中,为了完善本部门内部的梯队建设,我们将有意识的努力从干事中挖掘一些人才进行培育,以强化本部门的后备力气。(五)部内分工组织部的工作量多且困难,因此须要干事分工明确、团结协作,对工作进行责任安排制,让每位干事感觉到有事做、有东西学、有进步,为每位干事创建充分熬炼自己的机会。每月轮番写好安排和总结并按时上交,重大活动的策划和总结由大家共同完成。团日活动的考评以及团工作手册的收取等,由每个干事分管一个专业,按时通知和转达上级指示,同时须要留意的是,要加强同各班团支
5、部沟通与联系,充分了解,稳妥工作。(六)部门互助在完成本部工作的同时,还要加强与其他部门的沟通和联系,全力帮助其他部门工作。主动参与凡属学生会的各个部门的活动,并力求做到最好,为整个学生会增光添彩。(七)优良学风建设本部内要养成优良的学习作风,干事学习部长的阅历,干事相互学习,部长向干事学习,相互学习,取长补短、共同进步。此外,还要走出本部,像其他部门学习各方面的实力,在学习的过程中,也不断提升自身的人际交往实力、语言表达实力和沟通协调实力等等。学生会组织部工作安排范本(二)学生会组织部肩负学校每学期的活动组织工作,我们应以饱满热忱迎接每一次挑战,我信任我们共同的努力,能够改善学校的文娱氛围!
6、以下是组织部的工作安排:第一,加强内部沟通。做好工作首先要从内部做起。学生会组织部,要不断进行内部成员沟通协调工作。在今后的工作,我们要定期开展内部人员沟通会议,培育成员之间的了解程度。另一方面,学生会工作时间要留意进行新成员纳新工作。其次,开展工作问题探讨工作。在组织部工作期间,如若发觉问题发觉不足之处,我们要定期开展会议进行探讨。对于要解决的工作问题,安排定期不定期召开部门会议。同时,我们须要加强与学校教务处的指导沟通。第三,落实我们确定的工作安排。为学校领导负责组织召开了每一次会议。仔细传达学校共青团的指导思想。第四,通过每次会议的组织,做好相关工作阅历的积累。第五,做好学校组织部工作联
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