注册会计师会计(负债和所有者权益)模拟试卷2及答案与解析(共19页).doc
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1、精选优质文档-倾情为你奉上注册会计师会计(负债和所有者权益)模拟试卷2及答案与解析一、单项选择题每题只有一个正确答案,请从每题的备选答案中选出一个你认为最正确的答案,在答题卡相应位置上用2B铅笔填涂相应的答案代码。答案写在试题卷上无效。1 中外合作经营企业乙,成立于216年1月1日,其经营期限为10年,该企业的营运资金及主要固定资产均来自双方股东投入,经营期间乙企业按照合作经营合同进行运营,其利润按照合作经营合同进行分配。经营到期时,该企业的净资产按合同规定向合作双方归还。该金融工具是( )。(A)权益工具(B)金融负债(C)复合金融工具(D)金融资产2 甲公司控制乙公司,乙公司资本结构的一部
2、分由可回售工具(其中一部分由甲公司持有,其余部分由其他外部投资者持有)构成,这些可回售工具在乙公司个别财务报表中符合权益工具分类的要求。甲公司在合并财务报表中应将其作为( )。(A)权益工具(B)金融负债(C)复合金融工具(D)少数股东权益3 甲公司于215年2月1日向乙公司发行以自身普通股为标的的看涨期权。根据该期权合同,如果乙公司行权(行权价为51元),乙公司有权以每股51元的价格从甲公司购入普通股2000股。合同签订日为215年2月1日,行权日为216年1月31日。假定以现金换普通股方式结算。下列说法中正确的是( )。(A)甲公司发行的看涨期权属于权益工具(B)甲公司发行的看涨期权属于混
3、合工具(C)甲公司发行的看涨期权属于金融负债(D)甲公司发行的看涨期权属于金融资产4 甲公司于215年2月1日向乙公司发行以自身普通股为标的的看涨期权。根据该期权合同,如果乙公司行权(行权价为51元),乙公司有权以每股51元的价格从甲公司购入普通股2000股。合同签订日为215年2月1日,行权日为216年1月31日。假定期权将以现金净额结算。下列说法中正确的是( )。(A)甲公司发行的看涨期权属于金融负债(B)甲公司发行的看涨期权属于混合工具(C)甲公司发行的看涨期权属于权益工具(D)甲公司发行的看涨期权属于金融资产5 甲公司于215年2月1日向乙公司发行以自身普通股为标的的看涨期权。根据该期
4、权合同,如果乙公司行权(行权价为51元),乙公司有权以每股51元的价格从甲公司购入普通股2000股。合同签订日为215年2月1日,行权日为216年1月31日。假定期权将以普通股净额结算。下列说法中正确的是( )。(A)甲公司发行的看涨期权属于权益工具(B)甲公司发行的看涨期权属于混合工具(C)甲公司发行的看涨期权属于金融负债(D)甲公司发行的看涨期权属于金融资产6 下列各项关于发行复合金融工具发生的交易费用的说法中,正确的是( )。(A)计入财务费用(B)计入负债(C)在负债成分和权益成分之间按照各自的相对公允价值比例进行分摊(D)计入所有者权益7 216年12月1日,某公司在全国银行间债券市
5、场发行了短期融资券,发生交易费用35万元。若该公司将该短期融资券指定为以公允价值计量且其变动计入当期损益的金融负债,则取得该短期融资券发生的交易费用应借记( )科目。(A)管理费用(B)投资收益(C)交易性金融负债(成本)(D)财务费用8 上市公司股东代上市公司偿还一笔应付账款2000万元,经济实质表明属于对企业的资本性投入,则下列处理中正确的是( )。(A)公司减少应付账款同时增加“资本公积股本溢价”(B)公司减少应付账款同时增加营业外收入(C)公司减少应付账款同时增加“资本公积其他资本公积”(D)公司减少应付账款同时增加其他权益工具9 某增值税一般纳税人因管理不善导致一批库存原材料被盗,该
6、批原材料实际成本为20000元,收回残料价值800元,保险公司赔偿21600元。企业购入该批原材料的增值税税率为17,该批被盗原材料造成的净损失为( )元。(A)-2400(B)8800(C)-2600(D)100010 企业自产自用的应税矿产品应交纳的资源税,应计入下列( )科目。(A)生产成本(B)税金及附加(C)主营业务成本(D)管理费用11 下列项目中,通过“应付股利”科目核算的是( )。(A)董事会宣告分派的股票股利(B)董事会宣告分派的现金股利(C)股东大会宣告分派的股票股利(D)股东大会宣告分派的现金股利12 216年1月1日,某公司以融资租赁方式租入固定资产,租赁期为3年,租金
7、总额为8300万元,其中216年年末应付租金3000万元,217年年末应付租金3000万元,218年年末应付租金2300万元。假定在租赁期开始日(216年1月1日)最低租赁付款额的现值与租赁资产公允价值均为693464万元,租赁内含利率为10。216年12月31日,该项租赁应付本金余额为( )万元。(A)209091(B)462810(C)2300(D)530013 甲公司为增值税一般纳税人,其发生的下列税费中,不应计入相应资产成本的是( )。(A)购入作为非货币性福利发放给生产工人的商品支付的增值税(B)收购未税矿产品代扣代缴的资源税(C)购入商品的进口关税(D)购置用于不动产扩建的工程材料
8、支付的增值税14 甲公司216年1月1日按面值发行分期付息、到期还本的公司债券100万张,另支付发行手续费25万元。该债券每张面值为100元,期限为5年,票面年利率为4。下列会计处理中正确的是( )。(A)发行公司债券时支付的手续费直接计入财务费用(B)应付债券初始确认金额为9975万元(C)216年应确认的利息费用为400万元(D)发行的公司债券按面值总额确认为负债15 乙公司215年9月30日在证券市场上发行短期公司债券用于某项投资业务,债券按面值2000万元公开发行,乙公司承诺在6个月后以2100万元回购,乙公司发行债券的相关交易费用为20万元,实际收到发行收入为1980万元,乙公司将其
9、确认为交易性金融负债。215年12月31日该债券的公允价值为2050万元,216年3月31日乙公司以2100万元购回所发行的债券。乙公司从发行债券至回购债券累计确认的投资收益为( )万元。(A)-70(B)-100(C)-120(D)-5016 经相关部门批准,甲公司于216年1月1日按面值发行分期付息、到期一次还本的可转换公司债券1000万份,每份面值为100元。可转换公司债券发行价格总额为万元,另发生发行费用1600万元,实际募集资金已存入银行专户。发行时二级市场上与之类似的没有附带转换权的债券市场利率为6。下列说法中正确的是( )。(A)实际利率为6(B)实际利率为各年的票面利率(C)实
10、际利率应小于6(D)实际利率应大于617 甲公司于215年1月1日按面值发行3年期、到期一次还本、按年付息的公司债券,每年12月31日支付当年度利息。该公司债券票面年利率为5,实际年利率为538,面值总额为20000万元,扣除发行费用200万元后的发行收入已经存入银行,该公司采用实际利率法对该债券进行后续计量,假定不考虑其他因素,216年该债券摊销“利息调整”的金额是( )万元。(A)6524(B)6875(C)-674(D)1521818 甲公司215年1月1日发行1000万份可转换公司债券,每份面值为100元、每份发行价格为1005元,可转换公司债券发行2年后,每份可转换公司债券可以转换4
11、股甲公司普通股(每股面值1元)。甲公司发行该可转换公司债券确认的负债成分初始计量金额为万元。216年12月31日,与该可转换公司债券相关负债的账面价值为万元。217年1月2日,该可转换公司债券全部转换为甲公司股份。甲公司因可转换公司债券的转换应确认的资本公积(股本溢价)是( )万元。(A)96400(B)400(C)96050(D)35019 某股份有限公司于216年1月1日发行3年期,于次年起每年1月1日付息、到期一次还本的公司债券,债券面值总额为200万元,票面年利率为5,实际年利率为4,发行价格为20555万元。按实际利率法确认利息费用。假定不考虑发行费用及其他相关税费,该债券216年1
12、2月31日的摊余成本为( )万元。(A)200(B)20377(C)21377(D)2055520 企业自行研发专利技术在研究阶段发生的职工薪酬,期末应当计入( )。(A)开发支出(B)管理费用(C)无形资产成本(D)固定资产成本21 企业因在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系给予职工补偿而发生的职工薪酬,应借记( )科目。(A)营业外支出(B)管理费用(C)生产成本(D)销售费用22 甲公司共有200名职工,从215年1月1日起,该公司实行累积带薪缺勤制度。该制度规定,每名职工每年可享受5个工作日的带薪年休假,未使用的年休假只能向后结转一个日历年度,超过1年未行使的权利作废;职工休年休
13、假时,首先使用当年可享受的权利,不足部分再从上年结转的带薪年休假余额中扣除;职工离开公司时,对未使用的累积带薪年休假无权获得现金支付。215年12月31日,每名职工当年平均未使用带薪年休假为1天。216年12月31日,每名职工当年平均未使用带薪年休假为2天,根据过去的经验并预期该经验将继续适用,甲公司预计217年有160名职工将享受不超过5天的带薪年休假,剩余40名总部管理人员每人将平均享受65天带薪年休假,该公司平均每名职工每个工作日工资为500元。甲公司216年年末因该项累积带薪缺勤计入管理费用的金额为( )元。(A)60000(B)30000(C)90000(D)23 对以经营租赁方式租
14、入的生产线进行改良,应付企业内部改良工程人员工资,应借记( )科目。(A)在建工程(B)固定资产(C)应付职工薪酬(D)长期待摊费用24 216年7月,甲公司当月应发工资1560万元,其中:生产部门生产工人工资1000万元;生产部门管理人员工资200万元;管理部门管理人员工资360万元。根据甲公司所在地政府规定,甲公司应当按照职工工资总额的10和8计提并缴存医疗保险费和住房公积金。甲公司分别按照职工工资总额的2和15计提工会经费和职工教育经费。假定不考虑其他因素以及所得税影响。甲公司216年7月应计入管理费用的金额为( )万元。(A)1215(B)360(C)1180(D)437425 甲公司
15、为增值税一般纳税人,甲公司共有20名总部管理人员。216年1月1日甲公司向上述管理人员出售的住房平均每套购买价为280万元,出售的价格为每套160万元。售房协议规定,职工在取得住房后必须在该公司服务满10年(含216年1月)。26年7月15日甲公司将本公司生产的笔记本电脑作为福利发放给上述管理人员,每人一台。每台电脑的成本为36万元,未计提存货跌价准备,每台售价为4万元。假定甲公司采用直线法摊销长期待摊费用,不考虑增值税等相关税费。甲公司216年因上述事项计入管理费用的金额为( )万元。(A)880(B)240(C)3336(D)32026 假定甲公司在职工提供服务的第3年年末重新计量设定受益
16、计划的净负债。甲公司发现,由于预期寿命等精算假设和经验调整等原因导致该设定受益计划义务的现值增加,形成精算损失20万元。下列会计处理中正确的是( )。(A)精算损失计入管理费用(B)精算损失计入财务费用(C)精算损失计入其他综合收益,以后期间可以重分类计入损益(D)精算损失计入其他综合收益,且在后续期间不可以重分类计入损益二、计算及会计处理题要求计算的,应列出计算过程。答案中的金额单位以万元表示;有小数的,保留两位小数,两位小数后四舍五入。答题中涉及“应交税费”科目的,要求写出明细科目。在答题卷上解答,答在试题卷上无效。26 甲企业在215年1月1日建立一项福利计划向其未来退休的管理员工提供退
17、休补贴,退休补贴根据工龄有不同的层次,该计划于当日开始实施,该福利计划为一项设定受益计划。假设管理人员退休时企业将每年向其支付退休补贴直至其去世,通常企业应当根据生命周期表对死亡率进行精算(为阐述方便,本题中测算表格中的演算,忽略死亡率),并考虑退休补贴的增长率等因素,将退休后补贴折现到退休时点,然后按照预期累计福利单位法在职工的服务期间进行分配。假设一位55岁管理人员于215年年初人职,适用的年折现率为10,预计该职工将在服务5年后即220年年初退休。退休后寿命为20年,退休后每年可以额外获得元退休金,直至去世。假定精算假设不变。已知(PA,10,20)=85136。 要求:27 计算该职工
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