企业财务部年度重点工作计划范本.docx
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1、企业财务部年度重点工作计划企业财务部年度重点工作安排1一、总体目标依据本所行政财务部目前工作状况与不足之处,合所发展状况和今后趋势,行政财务部安排从以下几个方面开展201_年最终一季度的工作:1、进一步完善所员工手册,确定规章制度的各项内容,争取做到各项制度的科学适用,保证所在既有的规范中顺当运行,范文之工作安排:财务月工作安排。2、完成各部门各岗位的工作分析,为年终评比及绩效考核供应科学依据。3、充分考虑员工福利,做好员工激励工作,增加企业凝合力。4、完善本部门组织机能,细化各员工工作职责,各项工作内容详细落实到人,定时定量完成,提高部门工作质量要求,圆满完成所交给的各项工作任务。二、详细实
2、施方案(一)规章制度的完善规章制度引导员工工作规范,是处理日常工作中各项事务的依据,在肯定程度上影响着企业的正常运行。然,本所迄今为止的规章制度严格来说是不完备的。鉴于此,行政财务部基于稳定、合理、健全的原则,在20_年底首先应完成所规章制度的完善。1、201_年10月底前完成对员工手册的初步修改,更新全部工作规范及岗位职责;2、201_年11月报请主任律师批阅修改;3、20_年12月份最终定稿。实施目标留意事项规章制度的制定应本着简洁、科学、务实的方针,注意可行性及可操作性。目标实施需支持和协作的事项1、需各部门供应最新版本的服务规范;2、制度修订后需请各部门批阅、提出珍贵看法并须经主任律师
3、最终裁定。(二)各岗位工作分析通过岗位分析既可以了解公司各部门各岗位的任职资格、工作内容,从而使公司各部门的工作安排、工作连接更加精确,也有助于对每个岗位的工作量、贡献值、责任程度等方面进行综合考量,以便为制定科学合理的年终优秀职员评比奠定良好的基矗具体的岗位分析还给行政配置、聘请和为各部门员工供应方向性的培训供应依据。1、20_年10月份拟定所年终优秀职员评比文件,报主任律师批阅后备案;2、20_年11月份完成岗位分析的基础信息搜集工作,按各岗位职责确定其主要工作内容、工作行为与责任;3、20_年12月份在主任律师的指导下确定各岗位综合考评依据,评比出所优秀职员。实施目标留意事项在信息搜集过
4、程中要力求翔实精确,整理后的岗位分析按部门进行分类,以便日后工作中查询。目标实施需支持和协作的事项1、需参考各员工完整的岗位职责;2、优秀职员评比依据及岗位分析资料须经主任律师最终裁定。#830444企业财务部年度重点工作安排2一、十月份月初支配(每月1日-10日)1.依据上月已录入微机中的记账凭证,首先编制出各工程项目报表,分别上报给各项目负责人。然后编制出全部工程项目报表,_后编制公司报表,_终将公司报表上报给总经理查阅并将全部报表(包括上报给各项目负责人的项目报表)妥当保管。2.进行上月工资核算。进行各银行对账工作。与代理记账人员进行沟通,如何向税务局报税。与管辖区税务所进行联系和沟通。
5、对部分报销人员票据的审核。二、十月份月中支配(每月11-20日)1.每月11-12日督促各项目财务务必在15日前进行原始票据的整理,并将符合报销程序的原始票据返回公司财务,以便公司财务有足够的时间将各项目原始票据录入微机并作出记账凭证。2、原始凭证输入微机后,将记账凭证打印出来并一一与相应的原始凭证进行粘贴。3、上月工资的发放。三、十月份月末支配(每月20-30日)1、每月25-26日督促各项目财务务必28日前进行原始票据的整理,并将符合报销程序的原始票据返回公司财务,以便公司财务在30日前将本月各项目原始票据录入完毕并作出与凭证。2、进行本月工资的计提。3、进行本月固定资产折旧的计提。4、期
6、末成本收入的结转。5凭证的整理、装订与归档。6、协作相关部门做好工作。#830838企业财务部年度重点工作安排3为了使财务工作更好地为统计事业的发展服务,加强财务管理,完善各项财务制度,做到财务工作长安排、短支配,使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更好地发挥作用。特拟定二00六年财务工作安排。一、指导思想坚持党的各项方针政策,遵守财经纪律和各项规章制度,依据本单位的实际,不断完善各项管理制度,加强财务管理,努力开源节流,使有限的经费发挥真正的作用,为统计工作供应财力物力上的保证。二、目标任务1、仔细贯彻省统计局二00六年财务工作要点,并将精神在全市统计系统的财务工作中仔细贯彻执行。2、按省
7、财基处和市财政局的要求,按时上报全市统计系统和行政经费财务月、季度财务报表,作到账表一样。3、按省统计局、市财政局的要求,仔细搞好二00六年地方经费和统计事业费的年度预决算工作。4、深化基层指导县区统计局中心统计事业费的财务管理工作,开展内审及离任审计。5、加强财务管理、完善财务管理制度,努力开源节流,为统计工作和普查工作的正常开展供应财务保证。6、管好用好全市各项普查工作经费,做到专款专用,不挤占挪用。7、加强财务基础工作,仔细学习会计法和财务电算化学问,做到会计业务精、电算化处理帐务技术娴熟。8、加强对各种费用开支的核算,按机关管理制度的规定,按月落实到科室,定期公布。9、主动为领导出谋划
8、策,在财务管理工作中起到助手和参谋的作用。三、措施1、加强对财务工作的领导,坚持局队领导的开支由局长审批,其余开支由帮助局长分管财务的领导审批,大额开支由集体探讨确定,做到民主理财、财务公开。2、财务人员必需按岗位责任制,坚持原则,秉公办事,做出表率。3、充溢完善的财务管理制度,在反复征求职工看法的基础上,由局党组确定后,坚决执行,不能走样。4、财务人员必需仔细学习财务管理的有关规定,在财务活动中仔细执行。5、搞好财务基础工作,做到帐目清晰,帐证、帐实、帐表、帐帐相符。使财务基础工作规范化并达标升级。6、搞好县区电算化培训,今年举办一期培训班,争取年底能计算机处理年报。7、加强党风廉政建设,有
9、良好的职业道德,发扬勤俭节约的精神,当好家理好财。四、考核方法(一)市局财务人员年度考核严格按局机关管理方法执行。(二)对县区的财务工作,按以下考核方法执行。1、每季度报送财务报表作好记录,定期公布。2、年报必需在规定的时间内报送,凡不在规定时间报送的一律视为迟报,并按考核方法扣分。3、在内审、财务检查中,发觉财务基础工作不扎实,帐务处理不规范的县区,按考核方法扣分。出纳新年工作安排1、力争做到当天事当天结。2、加强规范现金管理,做好日常核算3、参与财务人员接着教化(每年财务人员都要参与财政局组织的财务人员接着教化),学习和驾驭新的财务学问。工作目标及希望:1、望在20_年做好出纳本职工作外,
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- 企业 财务部 年度 重点 工作计划 范本
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