2022档案工作计划模板合集7篇.docx
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1、2022档案工作计划模板合集7篇档案工作安排 篇1一、建立城乡居民健康档案1、健康档案内容。包括个人基本信息、健康体检记录、重点人群健康管理和其它卫生服务记录。2、建档工作方式。通过供应基本公共卫生服务、日常门诊、健康体检服务,医务人员入户调查等多途径的信息采集方式,遵循自愿与引导相结合的原则,为辖区居民建立健康档案。3、确定建档对象。以孕产妇、036个月儿童、老年人群、高血压、糖尿病、重性精神病等慢性病人群为重点,逐步为全体居民建立城乡居民健康档案。4、填写档案表单,发放信息卡。根据城乡居民健康档案管理服务规范健康档案填写要求,填写居民基本信息,记录主要健康问题和服务供应状况,填写并发放居民
2、健康档案信息卡,具体说明用途与保管要求。初次建档,填写个人基本信息、健康体检表、信息卡。要求记录内容齐全完整、真实精确、书写规范,基础内容无缺失。5、表单记录归档。健康档案相关记录表单装入居民健康档案袋,以家庭为单位,统一存放于乡镇卫生院。负责建立健康档案的村卫生室,定期向乡镇卫生院报送已建立的健康档案,以便归档。二、健康档案运用与居民健康管理1、健康档案记录补充更新。乡镇卫生院(村卫生室)要在居民复诊、医护人员入户服务时,调取、查阅健康档案,由接诊医生或入户服务的人员依据居民健康状况,刚好更新、补充健康档案相应内容。其它医疗机构在居民就诊、转诊、会诊时负责填写接诊、转诊、会诊等服务记录,通过
3、例会等形式定期进行信息沟通,保持资料的连续性。对须要转诊、会诊的居民,由接诊医生填写转诊、会诊记录,负责向社区转诊医疗卫朝气构双向反馈。2、刚好分析居民健康问题。乡镇卫生院至少每半年整理、分析辖区内城乡居民健康档案的有关信息,列出各类人群健康状况、主要健康问题、重点管理对象。3、制定辖区居民健康管理工作安排。乡镇卫生院制定辖区居民健康管理工作安排,明确主要健康管理对象、主要健康问题、干预方法。4、实施辖区健康问题干预和效果评价。乡镇卫生院要有安排有重点地实行相应的相宜技术和措施,组织实施辖区健康问题干预,开展多种形式的健康教化与询问、预防、保健、医疗和康复等健康管理服务,并刚好实施干预效果评价
4、。5、农村建立居民健康档案可与新型农村合作医疗工作相结合。利用新型农村牧区合作医疗居民发病状况信息,进行居民健康问题分析和干预等健康管理;利用居民健康档案管理项目整理分析的居民主要疾病发生状况,指导合作医疗报销范围和比例等政策的制定,逐步提高疾病干预实力和医疗保障水平。三、规范居民健康档案管理1、配备健康档案管理人员。乡镇卫生院健康档案管理人员要符合执业医师法、乡村医生从业管理条例等有关法律法规规定,接受本项目的培训,并且成果合格。2、统一居民健康档案编码。采纳16位编码制,以国家统一的行政区划编码为基础,以乡镇(街道)为范围,村(居)委会为单位,编制居民健康档案唯一编码。同时以建档居民的身份
5、证号码作为身份识别码,为在信息平台下实现资源共享奠定基础。3、严格健康档案运用的管理。居民健康档案为社会公共信息资源,健康档案管理和服务人员在运用、管理、考核等工作中有权运用健康档案,其它机构或个人须要运用健康档案时,必需向健康档案管理机构提出书面申请,管理机构批准并经居民本人或其监护人同意后,方可运用。运用健康档案要爱护服务对象的个人隐私。4、严格健康档案保存与保管。要为居民终身保存健康档案,要遵守档案平安制度,不得造成健康档案的损毁、丢失,不得擅自泄露健康档案中的居民个人信息以及涉及居民健康的隐私信息。除法律规定必需出示或出于爱护居民健康目的,居民健康档案不得转让、出卖给其他人员或机构,不
6、能用于商业目的。5、强化档案管理基础设施建设。配备档案室和基本设备,根据防盗、防光、防高温、防火、防潮、防尘、防鼠、防虫等要求妥当保管健康档案,保证健康档案完整、平安。档案工作安排 篇2学校档案是在教化教学活动中形成的学校发展和管理水平的客观记录,是教化教学探讨工作的重要依据。加强学校的档案管理工作,对于推动教化教学基础建设,规范学校的教化教学管理和实施素制教化,具有重要的作用。为此,特制定我校20xx年档案工作安排。一、健全组织,加强领导。学校的档案管理工作是教化教学改革的基础性工作之一。重视档案建设,是做好档案管理工作的前提和关键。在工作中,学校行政各部门仔细学习和宣扬关于档案工作的方针政
7、策,明确档案在学校工作中的地位和作用,强调和重视档案材料的收集和整理、开发和利用;建立健全档案管理工作领导小组和管理机构,从组织上保证档案工作的有序进行;配备具有剧烈事业心和高度责任感的老师兼取档案管理员,定期考核档案工作,使档案管理工作在学校教化教学中发挥其应有的作用。二、全员协作,分工合作。做好档案管理工作既与档案管理员分不开,也与全体老师的理解、支持和协作分不开。通过学习和宣扬,广阔老师相识到档案工作是学校管理的一项基础性工作,必需坚固树立起档案管理人人有责的思想。只有得到全体老师的支持,才能确保归档文件材料的完整、精确、系统、规范,才能保证档案管理机制正常运作。三、完善机制,正常运作。
8、在学校各项改革不断深化、内部体制发生很大改变的状况下,建立健全档案管理制度是档案管理规范化、科学化的根本保证。为此,我校依据上级的要求,结合本校实际,制定档案管理工作各项规章制度。利用制度的稳定性、强制性和执行制度的肃穆性来规范学校档案工作,使档案建设在制度化、科学化的轨道上运作。四、培训队伍,提高素养。学校档案工作质量在肯定程度上取决于档案管理员的素养。学校主动创建条件,加大投入,通过专业培训,档案工作人员拥有广博的学问和扎实的档案专业基础学问,以及现代管理实力,充分发挥档案管理人员的主动性,使档案管理工作贴近学校教学工作,更好地为教化教学服务。五、主要措施(一)三月份1完成年度档案工作安排
9、。2举办年度档案工作培训班。(二)四月份1检查各部门20xx年度档案整理状况。2月底前完成20xx年档案资料收集工作。(三)五月份1进行20xx年档案资料归档整理工作。(四)六月份1完成20xx年度档案归档工作。2做好部门、处室档案移交工作。(五)七月份1完成20xx年度档案归档后续工作。2做好各类档案统计工作。(六)九 十二月份1档案室常规维护等常规工作。2书写年度工作总结。档案工作安排 篇320xx年,*干部人事档案管理部门将以完善管理、健全制度为目标,在原有工作基础上不断加强干部人事档案管理和干部人事档案制度建设,主动推动干部人事档案管理规范化、科学化管理。一、仔细做好干部人事档案材料收
10、集归档工作一是做好材料甄别工作。对收集到的归档材料,要仔细鉴别,严格审核,确保归档材料完整、齐全、真实、精练。二是完备手续。对应归档的材料,要严格根据档案管理制度,进行登记归档。三是归档刚好精确。根据中组部相关要求,主动做好档案整理工作,仔细鉴别、分类精确、编排有序、书目清晰、装订整齐。四是仔细做好20xx年新招入人员档案接收工作。严把档案接收流程和环节,确保新进档案接收完整,精确无误。二、主动做好干部人事档案服务管理工作根据档案管理规章制度,切实规范管理提高服务水平。一是严格遵循干部档案工作条例转递档案,严格履行转递手续,做到应通过机要交通转递或派专人送取,严禁邮寄或交本人自带。二是严格转送
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