人民警察事迹材料.doc
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1、Four short words sum up what has lifted most successful individuals above the crowd: a little bit more.-author-date人民警察事迹材料人民警察事迹材料人民警察事迹材料人民警察事迹材料工作汇报人民警察事迹材料材料事迹人民警察*,*人,年近50,肤色略黑,眼睛不大,眼光锋利,笑起来,弯成新月,闪着光。这是*监狱二十六监区监区长*给我留下的第一印象,但同事更爱称呼他*,一来由于他“老”,二来他是监区的头、是“一把手”,还说“*就喜欢和自己较劲,爱逼自己,倔的很。”这是怎样回事呢? “*干起
2、工作来,那劲头,真让我们汗颜惭愧,打心底服气!”*隔壁监区的监区长如是说。为了能原汁原味的将*“画”出来,我决定到二十六监区跟班,好好看看、问问、听听。一见面,他便说,小密(由于相熟,这样叫反而觉得亲切),你看能不能不写我,我这优秀的小伙子多的哩,你该好好宣传他们,帮忙向上。朴实的话语、谦虚的态度,越发激起了我写的欲望,一定要把*写深写透,对这棵“著名”的、“招摇”的、挺立的“大树”,我一定要看见树根、树根上的土壤、土壤下的岩层。 201X年12月,46岁的*被任命为监区负责人,在干部年轻化的大趋势下,监区负责人里他算是“老”字辈的了。“*,你都一把年纪了,正科早得手了,还干个甚么劲?既无权又
3、没利,图甚么。”一听这,*急了,恍如被迎头浇了一盆冷水。“我来二十六是干事的,不是要权图利的。再说,我老吗?”为此,几天没睡好觉的*,第一次把自己逼急了,以倔强著名的*横下一条心:不逼自己一把,不干出点花样,不知道我是*。 立说立行,说干就干。从此,车间现场、警务室里、生产流水线上,总有一个实在不魁梧、高大,却不知倦怠的身影。那段时间,监区门口那棵粗壮的法国梧桐树下,经常看到*与班子成员商讨监区“大事”,向青年人民警察传道授业解惑,为罪犯讲政策、说道理、指方向。.fJia.CoM就这样,*凭着不愿输的韧劲、不服老的精神,愣是将一个刚刚完成厂房搬迁的监区推上正轨。监区班子在*的带动感化下,团结一
4、心、协作奋进;青年人民警察在*的言传身教下,勤学苦练、成长成才;监区有名的“刺头” 郭犯在*的感化教育下,低头认错、积极改造;监区生产在老鞠的严抓细管下,直线上升、稳妥领头雁。 交谈中,提到这些成绩时,*举了一个例子,他说,实在我就一普通人民警察,比如说一台手术,需要助手、需要麻醉师、需要护士等,队员缺一不可,而我只是做了应当作的事,不管怎样,个人是离不开组织的、工作是离不开团队的。 *的不轻易、不简单大家都看在眼里,有人劝*“见好就收”、“不能老当先进,也给他人点机会”、“年纪那末大了拼劲还那末足,别弄得自己下不来台,更何况又没有人逼你,何必自己逼自己?”可*不那末看,干工作不分年龄,就是要
5、敢拼敢闯敢领头。为这,辗转反侧,他越想越心急,“还得好好揣摩揣摩,怎样能让监区延续发展下去”。他说,那时就一个念想,汗水不会孤负一个人,只要认准了方向,就要有一根肠子走到底的韧劲,为工作牺牲一点、付出一点,算不上甚么。 信念催生梦想,梦想催生动力。在他看来,要使监区延续发展,必须摒弃农场固有的粗放、简单的管理理念,因而,他利用监区队务会、个别谈心、专题学习会等时机,分析工作情势、讲授上级要求、同一人民警察思想;必须确保监区改造秩序稳定,因而,他组织监区精干气力对固执犯逐一进行攻坚转化,坚持以拯救一个影响一个组、打击一个威慑一类人的原则,监区改造风气更上一层楼;必须找准监区发展的增长点,即充分发
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