2022年校本研修方案设计 .pdf
《2022年校本研修方案设计 .pdf》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年校本研修方案设计 .pdf(3页珍藏版)》请在得力文库 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、校本培训方案高素质的师资队伍是学校最宝贵的资源,是学校实现全面发展和可持续发展的源动力。为适应新课程实验需要,促进教师专业成长,提升师资队伍素质,激发教师参与校本培训的积极性, 把学校建构成学习型组织, 实现学校全面发展和可持续发展,制定本方案。一、校本培训的指导思想和基本原则1以素质教育理论为指导,围绕教育改革和发展的时代精神,以实现学校办学总体规划,实现学校的全面发展和可持续发展,实现“ 以学生发展为本,以教师发展为本,以学校发展为本” 的理念为根本方向;以适应现代教育发展需要,促进学生的发展和教师专业成长,以及全面提高学校办学水平作为宗旨。2坚持理论与实践相结合的原则。从实际需要选择培训
2、内容和方式,突出针对性,注重实效性,努力实现校本培训和校本研究一体化。3坚持以教师个体学习和岗位培训为主,个体学习和团体培训并行,分散时间与集中时间相结合的原则。二、校本培训的目标1巩固教师爱岗敬业、热爱学生的高尚情操,形成良好的师德修养,构建现代教育新理念,促进新课程教师队伍建设。2养成刻苦钻研业务、严谨治学的工作作风,拓展教师专业知识、不断充实新的科学文化知识, 不断完善教师的知识结构, 促进骨干教师成长, 以适应现代教育的需要。3牢固树立终身学习的理念,把学校建构成学习型组织,掌握现代教育思想和教育理念,掌握新的管理、教学、评价方法和新的教育教学技术手段。4构建团结协作团队,使教师在学习
3、中自我提升,在同伴互助下自我发展,在专家引领下自我完善。三、校本培训的内容和形式1专家引领。积极组织教师参加各级各类师资培训,组织教师观看专家专题报告的录像,聘请教育专家来校做专题报告,聘请学有专长的优秀教师做专题讲座。名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 1 页,共 3 页 - - - - - - - - - 2短期培训。利用教师业务学习时间、晚上或假日、节日部分时间,组织教师进行短期培训。内容包括:(1)专题报告;(2)现代教育技术培训;(3)新课程学科课程标准学习、研
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022年校本研修方案设计 2022 校本 研修 方案设计
限制150内