安全生产目标管理考核细则.docx
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1、本文为Word版本,下载可编辑操作安全生产目标管理考核细则 平安生产目标管理考核细则之相关制度和职责,2022年平安生产目标管理考核细则一、考核内容考核内容得分计分方法1、无伤亡事故6分有一次全年为0分;有一次稍微工伤事故,当月为0分,扣除全年6分2、无火灾、爆炸事故6分有一次当月及当年为0分. 2022年平安生产目标管理考核细则 一、考核内容 考核内容 得分 计分方法 1、无伤亡事故 6分 有一次全年为0分;有一次稍微工伤事故,当月为0分,扣除全年6分 2、无火灾、爆炸事故 6分 有一次当月及当年为0分 3、无设备事故 6分 有一次当月及全年为0分;小型事故当月为0分,全年扣6分 4、做好职
2、业卫生防护工作及职业并危害因素检测,无职业病发生 6分 发觉一次每人扣1分,扣完为止 5、主机设备完好率不低于98% 5分 发觉一次每人扣1分,扣完为止 6、特种设备定期检验检测,特种设备作业人员持证上岗 5分 发觉一起无证上岗作业人扣2分 7、严格遵守劳动纪律,无违章违纪现象 6分 发觉一次每人扣1分,扣完为止 8、严格执行工艺技术指标,无违法操作规程现象。记录要真实、精确 5分 发觉一次每人扣2分,扣完为止 9、严格执行交接班制度,做好交接班记录 5分 交接不清或未交接,每次扣2分 10、严格执行巡回检查制度,每班定时检查,并做好巡检记录 5分 发觉一次未检查扣2分,直至扣完 11、严格执
3、行厂区内检修平安作业规程 5分 有一人违章作业扣3分 12、保持设备运行良好,无带病运行 5分 发觉一次扣2分,直至扣完 13、严格执行设备维护保养制度,保持设备卫生,无油污,无杂物 5分 一处不合格扣1分 14、搞好职工三级平安训练,定期组织培训。每年开展一次应知应会考试 5分 一人未培训扣2分,未组织考试扣当月及全年5分 15、上班要按规定穿戴好劳保用品,搞好防护用品的管理工作,保持洁净、完好、能用 5分 一人未按规定佩戴扣1分,未按规定保管好防护用品扣2分 16、搞好消防器材维护保养工作,确保消防器材定位放置,洁净完好,人人会使用 5分 一项不合格扣2分 17、加强事故隐患管理,定期检查
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