2022年门店合伙人经营合同协议书范本 .pdf
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1、第 1 页 共 6 页编号: _门店合伙人经营合同甲方:_乙方:_ 签订日期: _年_月_日名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 1 页,共 5 页 - - - - - - - - - 第 2 页 共 6 页甲方:乙方:乙方授权代表:为了切实加强公司对门店的管理,更进一步提高门店的工作积极性,结合公司近年来的管理经验,经公司决定将便民事业部已开门店进行合伙人制试点,授权乙方进行相应的改革和管理并签订年月-年月年度合伙经营细则及提成协议,如下:一、 工资结构(1)门店工资包(
2、经人事部对以上门店人员进行人员定编并以此核定基本工资总额)+绩效 +提成+公司福利(2)店月度基本工资包核定总额元。店用工核定人数为工人数上限为人。用工下限为(3)对应岗位工资结构:基本工资: 店长:元;生鲜经理元; 非生鲜主管元;员工元;绩效工资:店长:元;生鲜经理及非生鲜主管元;员工元;年度基本工资包核定总额元。二、基本工资计发1、以公司定编员工数核算出门店工资包及计算出提成分配金额由公司统一发放;其中福利部分公司负责统一发放。2、乙方代表基本工资由公司负责发放。三、乙方业绩的财务核算1、乙方签订店长的业绩以财务报表核算,每月截日期为号- 当月底。名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载
3、- - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 2 页,共 5 页 - - - - - - - - - 第 3 页 共 6 页2、总部按照% 的提点方式,由乙方销售额提取% 作为管理费用。3、公司大盘点损耗率为,超出部分门店自行承担,( 原公司下发的烟酒及贵重商品盘点损耗赔付条款不变) 。4、乙方签订协议门店店长和本公司其他部门的员工一样,要严格遵守公司的各项规章制度及条例,违规按章处罚。5、乙方签订协议门店以销售额,毛利万元做保底, 超出毛利部分公司提成占比% ;余下部分15% 为乙方管理团队提成,% 为乙方团队所属门店提
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