厂级安全培训教案内容8513.docx
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1、厂级安全培训教案内容一、安全培训的意义加强对从业人员的安全教育培训,提高从业人员对作业风险的辨识、控制、应急处置和避险自救能力,提高从业人员安全意识和综合素质,防止产生不安全行为,减少人为失误。二、厂级安安全教育育培训安安排 见安安全生产产教育培培训计划划表三、安全教教育培训训职责与与分工根据鞍山山盛盟煤煤气化有有限公司司安全教教育培训训制度规规定,安安全教育育培训职职责与分分工:1. 主管管部门:综合培培训中心心。负责责厂级安安全教育育,负责责全公司司安全再再培训计计划的编编制,负负责公司司各级管管理人员员安全再再培训工工作的组组织与实实施,负负责生产产岗位作作业人员员安全作作业证发发放、复
2、复检工作作。2. 相关关部门:公司各各部门、各各车间。负负责车间间级、班班组级安安全教育育,负责责本单位位安全再再培训计计划的编编制、组组织与实实施。四、安全教教育培训训一般规规定1. 公司司经理级级领导和和安全生生产管理理人员,必必须经过过安全生生产培训训,由政政府安全全生产监监督管理理部门或或法律、法法规规定定的有关关主管部部门考核核合格并并取得安安全资格格证书后后,方可可任职;安全资资格培训训时间不不得少于于48学时时;每年年接受再再培训时时间不得得少于116学时时;由经经国家或或省级安安全生产产监督管管理部门门审查认认定的具具备相应应资质的的安全生生产培训训机构进进行培训训。2. 部室
3、室、车间间级领导导及各级级技术负负责人,必必须经过过安全生生产教育育培训,并并考核合合格,方方可任职职、上岗岗;首次次培训时时间不得得少于448学时时;每年年接受再再培训时时间不得得少于224学时时;以本本公司自自主培训训为主,以以参加集集团公司司及其他他有资质质的安全全培训机机构培训训为辅。3. 生产产岗位员员工要进进行三级级安全教教育。凡凡新入厂厂员工(包括合合同工、学学徒工、外外单位调调入员工工、代培培人员和和实习人人员等)必须经经厂级、车车间级、班班组级三三级安全全教育,并并经考试试合格后后,方可可进入生生产岗位位工作和和学习。入入厂三级级教育时时间不得得少于772学时时;厂级级安全教
4、教育不少少于166学时,由由安监部部组织培培训和考考核,并并存档;车间(部部门)级级安全教教育不少少于244学时,由由车间(部部门)主主任负责责组织培培训;班班组级教教育不少少于322学时,由由各车间间(部门门)按实实际情况况进行,由由班长负负责组织织培训。每每年接受受再培训训时间不不得少于于20学学时,各各岗位人人员的再再培训工工作由所所在部室室、车间间组织实实施,并并考核。4. 未经经三级安安全教育育或考试试不合格格者,不不得分配配工作。违违反规定定造成事事故的,由由分配及及接收单单位的一一把领导导负责。5. 新员员工要按按规定的的时间接接受岗位位技能培培训,经经过三个个月后,再再由车间间
5、对其操操作技能能和安全全技术进进行全面面考核,合合格并取取得安全全作业证证后,方方可独立立顶岗操操作。6. 采用用新工艺艺、新技技术、或或者使用用新设备备、新材材料时,主主管部门门应组织织编制新新的安全全技术操操作规程程,对有有关从业业人员重重新进行行有针对对性的安安全培训训,经考考试合格格后方准准上岗。7. 员工工在本生生产经营营单位内内调整工工作岗位位或离岗岗一年以以上重新新上岗时时,必须须进行相相应的车车间、班组级级安全教教育,并并将安全全教育卡卡填写完完毕后送送回安监监部存档档。8. 各级级领导和和各部门门要对职职工进行行经常性性的安全全生产思思想、技技术和遵遵章守纪纪教育,增增强职工
6、工的安全全生产意意识和法法制观念念,并要要定期研研究职工工安全生生产教育育问题。9. 各单单位应定定期开展展安全生生产活动动,班组组安全生生产活动动每周一一次(即即安全生生产活动动日),车车间安全全活动每每月一次次。安全全活动内内容包括括:1) 学习安全生生产有关关文件、安安全技术术规程及及其安全全技术知知识;2) 结合典型事事故汇编编,讨论论分析典典型事故故,总结结吸取教教训;3) 开展事故预预想的模模拟演习习和岗位位练兵,组组织各种种安全应应知应会会知识的的学习和和考试;4) 检查安全规规章制度度执行情情况和消消除事故故隐患;5) 开展安全技技术讲座座、攻关关和其它它安全科科研活动动等。1
7、0. 在在大修或或重点项项目检修修,以及及重大危危险性作作业(含含重点施施工项目目)时,安安全技术术部门应应督促指指导各检检修(施施工)单单位进行行检修(施施工)前前的安全全生产教教育。11. 违违章职工工及重大大事故责责任者和和工伤人人员复工工,应由由所属车车间(部部门)领领导或安安全员进进行安全全生产教教育,并并将内容容记入本本人“安全生生产培训训”档案内内。12. 发发生事故故后,企企业主管管部门要要组织有有关人员员进行现现场教育育,吸取取事故教教训,防防止类似似事故重重复发生生。13.“三三违”人员及及工伤复复工人员员由安环环部指定定安全培培训人员员对其进进行安全全培训,考考试合格格后
8、方可可上岗。五、三级安安全教育育内容1. 厂级安全教教育(1) 本单位安全全生产情情况及安安全生产产基本知知识;(2) 本单位安全全生产规规章制度度和劳动动纪律;(3) 从业人员安安全生产产权利和和义务;(4) 有关事故故案例等等;(5) 事故应急救救援、事事故应急急预案演演练及防防范措施施等内容容。2. 车间(部门门)级安安全教育育(1) 工作环境及及危险因因素;(2) 所从事工种种可能遭遭受的职职业伤害害和伤亡亡事故;(3) 所从事工种种的安全全职责、操操作技能能及强制制性标准准;(4) 自救互救、急急救方法法,疏散散和现场场紧急情情况处理理;(5) 安全设备设设施、个个人防护护用品的的使
9、用和和维护;(6) 本车间(部部门)安安全生产产状况及及规章制制度;(7) 预防事故和和职业危危害的措措施及应应急注意意的安全全事项;(8) 有关事故案案例等。(9) 其他需要培培训的内内容3. 班组级安全全教育(1) 岗位安全操操作规程程;(2) 本岗位(工工种)的生产产流程、工工作特点点和注意意事项;(3) 本岗位(工工种)应知应应会及安安全技术术操作规规程;(4) 本岗位(工工种)设备、工工具的性性能和安安全技术术装备、安安全设施施、监控控仪表的的作用,防防护用品品的使用用与保管管方法;(5) 本岗位(工工种)事故案案例及危危险因素素的预防防措施等等;(6) 岗位之间工工作衔接接配合的的
10、安全与与职业卫卫生事项项。其他需要培培训的内内容。六、从业人人员安全全生产权权利和义义务 我国宪宪法规定定,中华华人民共共和国公公民有劳劳动的权权利和义义务,一一个公民民既有劳劳动的权权利,同同时又有有劳动的的义务。并并且劳动动者的权权益受到到法律的的保障,劳劳动法就就业促进进法和和劳动动保障监监察条例例等法法律法规规,规范范和促进进了就业业,合理理界定了了用人单单位和劳劳动者的的权利和和义务,维维护了劳劳动者的的合法权权益。1. 劳动者的权权利(1)劳动动者有平平等就业业的权利利 劳劳动权,也也称劳动动就业权权,是指指具有劳劳动能力力的公民民有获得得职业的的权利。劳劳动是人人们生活活的第一一
11、基本条条件,是是一切物物质财富富、精神神财富的的源泉,它它是有劳劳动能力力的公民民获得参参加社会会劳动和和切实保保证按劳劳动取酬酬的权利利。(2)劳动动者有选选择职业业的权利利劳动者选选择职业业的权利利,是指指劳动者者根据自自己意愿愿选择适适合自己己才能、爱爱好的职职业。建建国以后后相当长长时期内内,我国国对劳动动就业实实行统一分配配,提倡倡劳动者者“干一行行爱一行行”。但国国家统包包统分的的计划经经济模式式也存在在弊端,企企业是政政府的附附属物,它它不能自自主地选选择自己己所需要要的劳动动,同时时劳动者者不能自自主地选选择职业业和企业业,造成成了社会会生产力力的浪费费。随着着经济体体制的改改
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