建筑工程技术专业调研报告.pdf
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1、 1 建筑工程技术专业调研报告 建筑工程技术专业调研报告 一、调研目的 为了制定招生专业的培养目标,人才培养计划,全面提高人才培养质量,提高学生的实践能力、创造能力、就业能力和创业能力,培养适应生产、建设、服务和管理第一线需要的技术技能型人才。二、调研思路与内容 通过走访及信访相关建筑企业、行业,掌握及了解其现状和人才需求状况,并征求行业专家对专业人才培养及教学的意见与建议,对调查结果加以分析,最终形成专业调研报告。调研的主要内容包括:人才需求状况、行业发展趋势、人才结构、素质要求、岗位技能要求、证书及其他要求等。三、调研方式与对象(一)行业调研的方式和对象 通过走访与问卷调查的形式,对泸州市
2、牛脑驿建筑安装公司及周边地区部分知名建筑企业进行调研。(二)企业调研的方式和对象 通过走访、电话访问与问卷调查的形式,对 xxxx 等企业进行了深度调研,了解了未来五至十年建筑人才市场人才需求状况。四、调研数据分析(一)行业调研分析 目前,四川省建筑行业从业人员达到 370 万以上,仅对企业及项目管理层人员的不完全统计,学历结构比例分析,本科学历占 15%,专科学历占 75%,中专及以下学历者占 10%,生产一线的技术与管理人员,大部分仅具备中职或中职以下学历,而大量从事建筑业的工人及农民工,基本上都是无学历人员,建筑业从业人员很多没有受过培训,也无职业资格;全省建设行业大专及以上学历的管理人
3、员比例就更低,与四川省建立适应社会主义市场经济要求的建筑队伍组织结构和对构建大型企业集团的资质要求有较大的距离。因此,近几年来企业需要补充大量的高层次的专业管理人员,以尽快提高本企业的技术和管理水平,提高企业资质水平,适应社会主义市场经济的挑战。施工企业调查结果 序号 单位名称 统计年限 所需人数 岗位 2 1 未来 5 年 150 人 施工员、质检员、安全员、测量员、材料员、资料员、造价员。2 未来 5 年 160 人 3 未来 5 年 40 人 4 未来 5 年 30 人 5 未来 5 年 80 人 6 未来 5 年 30 人 共计 未来 5 年 490 人 六个企业职工总数为:2000
4、余名,职工人均需求指数为:0.19,以此类推,四川省建筑行业未来 10 年需求人数累计达到近 20 万人。上述预测较为保守,随着国家对基础设施投资力度的加大,四川省对建筑工程方面的人才需求会进一步的增加。但是对人才的需求不会只仅限于传统的房屋建筑工程方面,而是具有较为全面的土木工程基础知识的应用型人才。这对教学提出了新的更高要求。(二)企业调研分析 1建筑工程技术专业主要从业岗位分析 对建筑现场一线生产人员调查表明,就建筑工程技术专业而言,其适应的主要岗位有施工员、安全员、质检员、材料员、测量员、预算员、监理员等。这是由于这几个岗位工作条件相对恶劣,工作比较辛苦。这些岗位虽然不需要太高深的理论
5、知识,但一般要求具有熟练地专业技能和专业知识,以便满足今后可持续发展的要求。因此,现在建筑企业招聘人才的起点一般为大专,对中职生的需求相对下降,对大专生尤其是高职毕业生需求急剧上升。这主要是他们比本科生动手能力强,且拥有施工员等岗位证书,毕业即可上岗,缩短或省去了企业对他们进行的再培训的时间,节约了人才培养的费用;其次,此类人员通过自学或继续教育,往往能获得诸如“建造工程师”、“监理工程师”等国家级执业资格证书,具备较大的上升空间,他们将是企业长远发展的主力军。通过对建筑企业高层管理人员和建筑行业专家走访、咨询、调研,未来 5年内 BIM 技术及绿色施工,将成为建筑行业的发展趋势。2建筑工程技
6、术专业岗位变迁分析 调查表明,就建筑工程技术专业而言,主要就业岗位有施工员、安全员、质检员、材料员、测量员、预算员、监理员等。这些岗位一般要求具有熟练地专业技能和专业知识,以便满足今后可持续发展的要求。一般学生毕业后经过 35年工作经验积累,可以担任项目技术负责人或项目经理。此类人员由于受到学历、职称所限不会频繁跳槽(相对本科以上学历或高级职称的工程人员),有个别人 3 员毕业后转向房地产行业进行工作。3建筑工程技术专业从业岗位的工作任务和职责分析 调查显示,建筑工程技术专业的学生的职业岗位群是基层技术管理岗位,工作任务和工作职责要求如下表所示:建筑工程技术专业工作任务及工作职责分析 岗位 工
7、作任务 工作职责 质检员 制定质量管理计划 能读懂施工图,并更具相关信息说出设计意图;会使用各种常用检测工具;能对质量要求进行交底;能协助项目部及监理单位对检验批、分项、分部工程进行验收;能对常见质量问题及事故提出处理意见并督促整改;能填写各种验收表格。检验批检查验收 分项工程检查验收 分部工程检查验收 工程竣工验收 质量问题、事故处理 检查、验收情况记录 施工员 施工准备 能读懂施工图;能组织搭设临时设施;能描述各分项、分部工程施工方法与施工工艺;能分析施工所需的材料与工具;熟悉各部门的工作内容与分工;能分析施工方案的要点、重点及难点;能协助完善施工方案,协助技术交底;能灵活运用相应的规范、
8、标准;能说出各种建筑的构造及要求;能编制施工总进度计划、网络图;能编制不同阶段的平面布置图。工程进度安排及调整 生产部门工作协调 施工方案落实 施工总平面布置、调整 合同协助管理 技术协助管理 图纸会审 技术交底 施工组织设计 专项方案编制 资料员 资料体系编制 能说出当地归档的要求;能读懂施工图,领会设计意图;会用电脑进行文档整理;能根据工程进度及时、全面、准确的收集材料;能把握资料的全面性、内容的准确性;具备资料收发登记意识;能安全保管资料;能按目录编制完整的审查资料;能及时办理档案移交手续。工程资料的审查、收集 材料资料的保管、归档 资料收发登记 资料归档移交 施工过程资料形成、整理 安
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- 建筑工程 技术 专业 调研 报告
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