2022幼儿园教职工管理制度.docx
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1、2022幼儿园教职工管理制度幼儿园教职工管理制度1(一)园长岗位职责1、仔细学习国家的有关法律、法规、方针、政策和上级主管部门的规定,全面贯彻执行幼儿园工作规程、幼儿园管理条例和幼儿园教化指导纲要。2、负责建立、完善并组织执行各项规章制度,保证园内各项工作的有序进行。3、负责主持制定全园工作安排,领导教化、卫生、保健、平安保卫、家长工作,定期深化第一线,检查全园各项工作的实施状况,每学期听课达到60次以上。学期末对全园工作进行总结。4、做好教职工的思想工作,常常对全园教职工进行职业道德教化,把师德教化和思想道德教化结合起来,提高他们的政治觉悟,为老师的工作、学习创建条件,维护他们的合法权益。5
2、、负责全园教职工的聘任、调整园内工作人员结构,指导、检查和评估老师以及其他工作人员的工作,定期对保教工作人员进行德、能、勤、绩的考核,并依据考核状况赐予奖惩。6、定期召开园务会和全园会,了解保教工作状况,加强民主管理和监督。7、负责园所建设的长远规划工作,制定幼儿园发展目标,努力改善办园条件。8、刚好了解国内外有关托幼工作的信息动态,关注幼儿教化发展的新动向,不断吸取阅历,改进工作。(二)保教主任岗位职责1、领导全园教化教学工作,依据幼儿园教化指导纲要,结合本园特点制定教化教学工作安排,期末写好工作总结。指导各班班长制定好学期、月、周安排,并刚好收回存档。2、做好老师的思想和业务培训工作,依据
3、老师实际状况组织实施培训活动,加强青年老师的培育。定期对保教人员进行业务考核。定期批阅老师的视察记录和备课本,并依据存在的问题对老师进行专题培训。3、负责全园的教研工作,学期初制定全园教研工作安排,学期末写好教研工作总结。结合实际有目的、有安排地开展园本教研,指导教研组长开展好教研活动。4、常常深化到各班,了解环境创设、常规培育、教化教学、卫生保健等工作的开展状况,指导老师提高教化教学水平。每学期听课达到60次以上。5、负责园内的家园共育工作,督促各班老师做好日常的家园联系工作。6、帮助园长做好保教人员的思想工作,激励并支持保教人员在教化实践中大胆创新。工作中能以身作则,在各方面为老师们起到示
4、范作用。7、依据须要做好教材教具的安排和购买工作,并指导资料员保管好图书、教材、教具等,为老师供应便利。(三)班长岗位职责1、全面负责本班教化教学、卫生保健、财产保管、家园合作等工作,依据幼儿园教化指导纲要及实施细则提出的要求,结合本班实际,制定教化工作安排,并仔细执行,学期末写出本班保教工作总结。2、带领本班老师仔细执行幼儿的一日生活作息制度,科学合理地支配好、组织好幼儿的一日生活,注意幼儿生活常规培育,确保幼儿身心健康成长。3、与本班老师、保育员团结协作,搞好所在班级教化、卫生、保健及生活护理等工作。4、主持召开班务会,共同商讨班内存在的问题,制定切实可行的措施,用探讨的看法与两位老师共同
5、搞好班内的各项工作。5、带头坚持正面教化的原则,敬重幼儿,主动启发诱导,严禁体罚和变相体罚,发觉本班老师有违反师德行为应马上制止。6、以身作则,有顾全大局、无私奉献的精神,自觉遵守并督促老师遵守园内各项规章制度。7、带头主动参与教研活动及学习,不断提高自身素养及班级管理水平,定期向园长汇报本班各项工作状况。8、树立平安意识,教化和督促班内老师坚守岗位,遵守各项平安制度,防止意外事故的发生。9、主动做好家园共育工作,向家长宣扬正确的教养方法,和老师一起仔细填写“家园联系手册”,常常与家长保持联系,争取家长理解和支持。(四)教研组长岗位职责1、帮助保教主任管理本年龄组的教化教学工作。2、注意业务学
6、习,并加强自学,在园本培训中主动表现,大胆发言,为老师做榜样。3、负责组织本年龄组集体性的教研活动,要求提前制定活动方案,做好每一次活动记录。4、指导本年龄组老师搞好教化教学,帮助老师提高教学探讨水平,每学期听本组老师的活动最少一次。5、依据本组教研活动的开展状况,向保教主任提出教化教学方面的建议。6、负责向本教研组人员传达领导的工作支配和要求,带头执行园领导的工作决议,带动本组人员完成园领导交给的各项工作。7、每学期依据园内的安排及本组的实际状况,制定出本组的教研活动安排,学期末上交总结。8、帮助园领导完成临时性的工作。(五)教养员岗位职责1、仔细贯彻幼儿园教化指导纲要,依据欢乐与发展课程并
7、结合本班幼儿的年龄特点和个体差异,制订教化工作安排,并仔细实施,促进幼儿身心和谐发展。2、严格执行幼儿一日作息制度,注意常规培育,科学合理地支配幼儿一日生活。3、严格执行幼儿园平安、卫生保健制度,时刻留意幼儿平安,仔细交接班并填好记录。指导并协作保育员管理本班幼儿生活和做好卫生保健工作,做到教中有保、保教并重,培育幼儿良好的生活卫生习惯,削减各种疾病的发生。4、按安排备课,做好活动前的一切打算工作,随时接受园领导及上级部门的检查及指导。5、为幼儿创设与保教要求相适应的良好的生活学习和嬉戏环境,寓教化于嬉戏之中,开展内容丰富形式多样的教化活动,发挥环境的教化作用。6、与家长保持常常联系,有目的有
8、安排地做好家访、家长开放等活动,常常向家长汇报幼儿在园的表现,共同协作完成教化任务。7、主动参与政治学习、园本培训和教研活动,并做好学习记录,不断提高自身政治、文化、专业水平。8、仔细视察幼儿并写好视察记录、案例分析或教化随笔,依据幼儿发展状况随时调整教化安排和内容,常常进行教化教学反思,探讨改进措施,提高教化教学质量。(六)保育员组长岗位职责1、模范履行保育员岗位职责,自觉遵保卫生保健工作和各项常规,成为保育员中的典范。2、负责保育员的培训工作,每两周组织保育员学习一次,并做好学习记录,每学期初组织保育员学习岗位职责和工作流程。3、与保健医一起每周检查一次各班的环境卫生。4、主动了解各班的保
9、育工作状况,发觉问题刚好向领导反馈并提出改进建议。5、主动学习专业学问,增加保教结合意识,主动参加教科研活动。6、听从领导支配,帮助园领导完成各种任务。(七)保育员岗位职责1、负责本班房舍、设备、环境的清洁卫生工作,室内做到空气清爽、物品摆放整齐、幼儿床铺整齐,为幼儿创设舒适、干净、有益于幼儿健康成长的生活环境。2、在保健医和主班老师指导下,严格执行幼儿园平安、卫生保健制度,仔细做好餐具、玩具、用具的日常消毒工作。每天定时冲洗厕所,保持厕所内清洁无异味。3、熟识本班教化安排,做好活动打算和整理工作。帮助主班老师搞好环境布置、组织各项教化活动。4、常常视察幼儿心情、食欲、睡眠及大小便状况,发觉病
10、情刚好报告保健医,并与家长取得联系。仔细填写好交接班记录。5、全面、细致地管理幼儿生活,培育幼儿良好的生活卫生习惯。做好幼儿进餐护理工作,负责指导值日生工作。做好防暑降温柔防寒保暖工作,依据天气改变刚好为幼儿增减衣物。对体弱儿要作特别照看。6、树立保教结合的意识,协作主班老师对幼儿进行教化,在一日生活的各环节对幼儿实施教化。7、与家长保持常常联系,帮助主班老师做好家访、书写家园联系等工作,常常向家长汇报幼儿在园的表现,共同协作完成教化任务。8、负责领取和保管本班所需物品,妥当保管幼儿衣物和本班的设备、教具,不得丢失,做到勤俭节约,包括水、电、日常用品。9、主动参与政治学习和园本培训,并做好学习
11、记录,不断提高政治素养和专业水平。(八)保健医岗位职责1、依据卫生部门的要求与规程、纲要的有关规定,制定幼儿园的卫生保健工作安排,帮助园长组织实施有关卫生保健方面的法规、规章和制度,并监督执行。2、贯彻“预防为主”的方针,仔细做好晨、午检,做到一看、二摸、三问、四查,对患病幼儿刚好做好妥当处理,指导体弱儿护理工作。发觉传染病要刚好与班级老师和家长联系,指导保育员做好消毒工作,同时做好隔离、登记工作,争取有效措施防止扩散。并向上级有关部门报告。3、负责指导调配幼儿膳食,常常深化班级了解幼儿进餐状况,做好记录,并与食堂、选购协调一样不断改善幼儿伙食,制定养分均衡的食谱,保证幼儿有足够的养分。4、负
12、责督促各班搞好环境卫生,每周进行一次全园卫生检查,做好分析评比工作。指导食堂人员搞好饮食卫生和饮食用具消毒工作。5、督促各班严格遵守幼儿一日作息制度,指导各班做好防暑降温柔防寒保暖工作,定期检查各班户外活动状况,发觉问题刚好提出改进看法和建议。6、做好卫生宣扬工作,每月更换一期文章向家长介绍卫生保健学问。7、负责医务室的医疗器械、用具、药品的运用和保管,以防发生事故。常常督促、检查各班用具的消毒状况,做到有检查、有记录。8、仔细钻研业务,学习规程和纲要,以进一步了解幼儿教化工作特点,更好地做好本职工作。(九)食堂班长岗位职责1、全面负责幼儿食堂的组织管理和协调工作,对食堂的环境卫生、食品卫生平
13、安和幼儿伙食质量负责,保证食堂工作的正常运转。2、对幼儿膳食支配做到心中有数,按食谱做饭,对所需食品要提前开出菜单,交付食品选购人员采买。3、严格执行食品卫生制度,严把选购验收关,确保食品原料的食品质量。严把食品加工关,确保食品卫生平安,杜绝食物中毒事故的发生。4、严格执行幼儿园卫生保健制度,督促食堂人员按各班幼儿出勤人数打算餐具,保证每位幼儿一盘一碗,吃面食时为每桌幼儿打算一个大盘以便利幼儿自取食物。5、带头钻研业务,不断提高烹调水平。与保健医一起进行幼儿伙食的分析和调配工作,带头到各班了解幼儿进餐状况,不断发觉问题改善幼儿伙食,确保幼儿吃饱吃好,获得足够的养分。6、帮助园领导加强食堂工作人
14、员的思想政治工作,充分调动食堂工作人员的主动性,努力提高服务水平。(十)食堂工作人员岗位职责1、树立一切为幼儿服务的思想,不断增加责随意识,遵守操作规程,严格按食谱做饭,保证幼儿摄取足够的养分,促进幼儿身体健康发育。2、努力钻研业务,不断提高烹调技术,依据幼儿生理和年龄特点制作养分丰富、易于消化、适合幼儿的饭菜,做到色、香、味俱全,米饭软硬适当,面食品种多样,能够激发幼儿的食欲。3、严格执行养分卫生要求,驾驭有关养分学问,青菜先洗后切,做到无沙、无尘、无杂质,食具餐餐消毒,生熟分开,不得把有问题的原料加工制作,不能把腐烂变质食物发放到班上,严防食物中毒。5、搞好厨房的清洁卫生,保持厨房环境干净
15、、整齐,地面干燥清洁,门窗无油腻、玻璃光明,物品摆放整齐,做到生熟分开。厨房用具要定期擦洗干净。6、上班时不脱岗做私事,不吃拿幼儿食品。做到公私分明,团结协作,努力提高服务质量。7、留意节油、节水、节电,爱惜公物,留意平安,做好防火、防盗、防毒、防腐工作。下班后要关好煤气、锁好门窗。(十一)食堂管理员兼选购员岗位职责1、仔细执行“职业道德规范”,负责食堂全面工作。切实做到“一切为了孩子”,做好选购和管理工作,保证幼儿健康。2、负责全园各种物品、用具的安排、购买工作,关切集体利益、尽量做少花钱、多办事,节约开支,削减奢侈,了解市场状况,购买物品符合园内运用要求,保质保量,价格合理。3、仔细按食谱
16、购买当日所需食品,对库存物品心中有数,防止积压或短缺。4、严格执行食品卫生法,对选购的食品质量负责,不买腐烂变质食品,保证簇新、份量足,经济实惠。5、购买物品当场验收,严格执行财会制度,手续齐全,定期结帐。严禁利用工作之便牟取私利。6、定期组织召开伙委会,制定、更换食谱,与大家共同探讨选购、幼儿伙食质量问题,虚心听取看法,不断改进工作。7、支配肯定时间到食堂帮助炊事员工作。(十二)修缮人员岗位职责1、负责园内各部位设施、设备的检查修缮工作,确保正常运用。2、负责园内的日常平安检查,发觉问题刚好处理,并做好检查记录。3、帮助室外保洁人员做好户外的卫生保洁工作,每天清理院子及绿化带中的烟头等各种杂
17、物,发觉不洁之处刚好清理,保证院落的干净整齐。4、负责院内花草树木的管理工作,定期翻土、浇水,做好日常维护保证生长良好。5、负责大型玩具的清洁工作,定期冲刷保持整齐。6、负责男厕所的环境卫生工作,每天进行清扫,便池无尿碱,水池、墙壁、门窗等干净,清洁工具摆放有序。7、听从领导支配,完成园内交给的各项临时性工作。(十三)保洁人员岗位职责1、负责全园环境的清洁卫生工作,保证环境及各种设施的整齐。2、负责三个公共卫生间的卫生清扫工作,要求室内无异味、无蚊蝇,清洁工具摆放有序,便池无尿碱,水池、墙壁、门窗等干净。3、每天打扫大会议厅的卫生一次,保持地面、桌椅、窗台、围栏的整齐。会议之后刚好清扫。4、每
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