(精品)管理心理学-04管理思想与管理心理发展简介.ppt
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1、第二讲第二讲管理思想与管理心理发展简介管理思想与管理心理发展简介内容介绍内容介绍1、早期文明与工业革命时期的管理、早期文明与工业革命时期的管理2、古典管理理论的产生、古典管理理论的产生3、管理心理学的萌芽、形成与发展、管理心理学的萌芽、形成与发展4、现代管理科学学派及其发展、现代管理科学学派及其发展第一节第一节早期文明与工业革命早期文明与工业革命时期的管理时期的管理一、早期文明的管理一、早期文明的管理(一)管理的产生:管理是协作劳动的产(一)管理的产生:管理是协作劳动的产物,管理与人类起源是同步的;管理是人类社会物,管理与人类起源是同步的;管理是人类社会的一种有目的、有计划、有组织、有领导的活
2、动的一种有目的、有计划、有组织、有领导的活动方式。方式。(二)早期文明管理的特点(二)早期文明管理的特点未达科学研究的水平:管理只是社会实践未达科学研究的水平:管理只是社会实践经验的总结与概括;是在治理国家、军队、部落经验的总结与概括;是在治理国家、军队、部落(家庭)、教育、宗教、早期经济方面体现当时(家庭)、教育、宗教、早期经济方面体现当时文明的管理水平。文明的管理水平。(三)世界文明古国的管理案例(三)世界文明古国的管理案例1、古巴比伦的汉穆拉比王朝(约、古巴比伦的汉穆拉比王朝(约4000年前)年前)2、古埃及、古埃及3、古罗马人、古罗马人4、中国古代优秀管理遗产、中国古代优秀管理遗产:四
3、部兵书、四大发明、都江堰、万里四部兵书、四大发明、都江堰、万里长城、兵马俑、楚编钟;长城、兵马俑、楚编钟;人性观人性观性善性善、性恶、自然人性性恶、自然人性“人能合群人能合群”组织管理学说组织管理学说治国安邦的领导艺术治国安邦的领导艺术将帅心理将帅心理五气激励(激、利、断、延、厉)五气激励(激、利、断、延、厉)“天时、地利、人和天时、地利、人和”的管理,以及的管理,以及王制管理的观念等王制管理的观念等案例:三顾茅庐请孔明、霸王别姬、案例:三顾茅庐请孔明、霸王别姬、萧何月下追韩信、毛遂自荐定合纵联楚破萧何月下追韩信、毛遂自荐定合纵联楚破秦等。秦等。二、工业革命时期的管理二、工业革命时期的管理(一
4、)工业革命时期的管理特点(一)工业革命时期的管理特点1、作业场所集中与劳动分工及劳动组织的、作业场所集中与劳动分工及劳动组织的变化;变化;2、市场与经济发展和竞争意识出现;、市场与经济发展和竞争意识出现;3、机械化与作业专门化的大生产;、机械化与作业专门化的大生产;4、产生专门管理人员、经过专门训练的工、产生专门管理人员、经过专门训练的工人队伍、管理职能人队伍、管理职能。(二)工业革命时期的管理先驱(二)工业革命时期的管理先驱1、人事管理之父、人事管理之父(英)罗伯特(英)罗伯特欧文(欧文(R、Owen,17711858)2、运筹学的典范运筹学的典范(英)查尔斯(英)查尔斯巴贝奇(巴贝奇(C、
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