2023年度国企党委书记在新任职干部集体谈话会上的讲话.docx
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1、 2022年度国企党委书记在新任职干部集体谈话会上的讲话 下面是小编为大家整理的2023年度国企党委书记在新任职干部集体谈话会上的讲话,供大家参考。 国企党委书记在新任职干部集体谈话会上的讲话 同志们: 刚刚,人资部宣读了三份任免文件,对29名干部进展了调整。本次调整是公司党委围绕加强干部队伍思想淬炼、政治历练、实践熬炼、专业训练的整体设想,经过很长一段时间的酝酿完善后形成的最终意见,调整范围很宽,变动不小,有生产车间之间的横向调整,有车间和职能部门之间的调整,还有跨专业的干部沟通任职,同时还通过竞聘的方式选用了5名后备 当前隐蔽内容免费查看干部,给年轻人压担子、加任务。总的来说,在干部的选拔
2、任用上,我们始终坚持“党管干部”原则,深入践行新时代党的组织路线,突出“德才兼备、以德为先、任人唯贤”,坚持“事业为上”。酝酿调整的时候,一方面是综合考虑大家的任职经受、学问构造、年龄层次等方方面面因素,确保通过调整能够完善公司的组织体系,增加干部队伍战斗力、执行力,更好地推动全年各项任务目标平稳收口;另一方面更加注意干部培育的全面性、系统性,将一些年轻干部放在关键岗位上历练,培育一支跨专业、复合型的领导干部和治理人才队伍,为企业长远进展供应顽强组织保证,也为干部个人的职业通道打好根底。 现在,距离年底还有两个月不到的时间,调整配齐各部门单位班子,也是盼望大家兴奋精神,带着全体干部职工真抓实干
3、,为推动全年工作平稳收口、全力争取扭亏为盈、实现公司“十四五”时期良好开局而努力工作。 下面,我向大家提四点要求: 第一,要坚决不移讲政治。习*指出,讲政治是*人的立身之本。他强调,有了过硬的政治力量,才能做到自觉在思想上政治上行动上同党*保持高度全都。作为公司的中层干部,大家肯定要把握正确政治方向,坚固树立“四个意识”,坚决“四个自信”,坚决到“两个维护”,不断提升政治推断力、政治领悟力、政治执行力,坚决与以*同志为核心的党*保持高度全都。要将*、集团公司党组、省公司党委和公司党委的思路、理念、要求、举措,不折不扣落实到党的建立、生产经营、改革进展等各项工作中,绝不能搞变通、打折扣,当面一套
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- 2023 年度 国企 党委书记 任职 干部 集体 谈话 会上 讲话
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