关于通用《六项精进》读后感范文.doc
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1、关于通用六项精进范文关于通用六项精进范文 最近,公司部门推荐学习稻盛和夫的六项精进,触颇深。稻盛和夫1932年出生于日本鹿儿岛,鹿儿岛大学工学部毕业。27岁创办京都陶瓷株式会社现名京瓷Kyocera,52岁创办第二电电原名DDI,现名KDDI,目前在日本为仅次于NTT的第二大通讯公司,这两家公司又都在他的有生之年进入世界500强,两大事业皆以惊人的力道成长。六项精进即“1.付出不亚于任何人的努力;2.要谦虚,不要骄傲;3.要每天反省;4.活着,就要感谢;5.积善行、思利他;6.忘却感性的烦恼”。稻盛和夫先生以人为本,从每个人都能做到的小处着手,将提升心性、自我升华的要诀归纳为六项精进,文章采用
2、了哲学、宗教又兼具粗浅易懂的表达手法,深化浅出地阐述了企业经营以及做人、做事的道理,对每个人的工作、生活都具有指导意义。六项精进是稻盛和夫经营企业的根本哲学理念,是每个经营者须谨记、贯彻的方针,也是一生中最重要的修炼。以下是本人学习六项精进的几点体会:一、“付出不亚于任何人的努力”,这是企业经营中最重要的一条“六项精进”中率先登场的就是“付出不亚于任何人的努力”。世界给每个人的时机是均等的,只有付出不亚于任何人的努力”,你才能“祖先一步,不被社会所淘汰”,“每一天都竭尽全力、拼命工作,是企业经营中最重要的事情”。我深深体会其中的道理,做不到这一点,企业经营的成功、人生的成功,都是空中楼阁。我认
3、为,干什么事,最重要的是付诸于行动,每个人都有干好工作、获得成功的愿望,而干什么事只有想法,这只是成功的1%,再多的想法不去做都等于零,只有付诸于行动,才能到达成功的此岸,这是一个不变的真理。“只要拼命工作,工作起来就能顺畅”,这个世界不养懒人,假设不去用心经营,不去拼命工作,总有一天,会被企业淘汰、会被同事超越。我们在日常工作中会遇到很多困苦和挫折,我们只有脚踏实地做好本职工作,锲而不舍,坚韧不拔,在工作的过程中不断磨砺,抑制困难,在工作当中不断创新,拼命去努力,只要付出了,一定会有收获。二、“谦虚是一种态度”,我们无法改变别人,但一定能坚决自己的态度在工作生活中,我们要进步自身修养,磨练自
4、己的意志品质,为人很重要的一条就是要谦虚。谦虚是一种美德,是一种难能可贵的品德,是我们工作和学习上进的泉。自古以来,人们有许多这方面的格言警句启迪人,如“谦受益,满招损”,“谦虚使人进步,骄傲使人落后”。事实上也是如此,没有一个人可以有骄傲的资本,因为任何一个人,即使他在某一方面的造诣很深,也不可以说他已经彻底精通、研究全了。“生命有限,知识无穷”,任何一门学问都是无穷的海洋,都是无际的天空-保持谦虚能让我们正确处事,热情关心别人的利益;谦虚促使我们更有自知之明,让我们能以诚待人;谦虚意味着不为个人的欲望所动,坚持做正确的事;谦虚意味着不吹嘘,不骄傲,不贬低别人抬高自己。谦虚是尊重的根底,它让
5、我们努力做到互相支持而不彼此奉承,各抒己见又不出口伤人,互相鼓励又不屈尊俯就。谦虚还能培养大方、忍让和宽容。谦虚的人还拥有一个不可忽略的特点:真心尊重别人,踏踏实实做事,诚心诚意为别人办事。谦虚、待人真诚的人,是一个可以值得信赖的人。三、“活着,就要感谢”感谢非常重要,“活着,就要感谢”。稻盛和夫的的这句话让人感动、让人温暖。我认为,我们从呱呱坠地那天开始,就应当感谢身边所有的一切,感谢父母给了自己生命,感谢老师我们知识,感谢同事领导和朋友对自己的帮助,感谢我们的客户,感谢公司给我们提供施展才能的平台,感谢国家的好政策.只要我们安康地活着,每个人都应当怀着一颗感恩的心,对待社会、对待工作、对待
6、家人同事,有了感恩之心,我们就会心情愉悦、开朗,就能感受到人生的幸福和快乐。四、“积善行、思利他”六项精进的第五项是“积善行、思利他”,稻盛和夫提出“要多行善,多做对别人有益的事”,这是做人的根本原那么。我们生活在世上,不能光是为自己考虑,重要的是为别人考虑。我们要有阳光、乐观、积极向上的心态,更要有善心、耐心。想一想,人生如爬山,很不容易,当你扶别人上一把,拉别人一把,一同到达山的最顶峰时,自己也会收获成功和快乐。积善,要不断积累,积善才能成德。在生活中,心善,行善,善待一切,包容一切,尤其是对待人,仁慈的人我们要善待他,与他真诚平和的交往;不善的人,要包容他,并用美德感化他;看到别人成功,
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