2023年简约劳动合同范本(7篇).docx
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1、 2023简约劳动合同范本通用版(7篇)简约劳动合同版1 甲方(甲方):_ 法人代表(主要负责人):_ 乙方(姓名):_ 住址:_ 居民身份证号码(其他有效证件号码):_ 依据民法通则、劳动法及有关规定,甲乙双方在公平自愿的根底上签订本协议。 第一条协议期限 本协议自_年_月_日起至_年_月_日止。 其次条实习岗位 甲方按乙方实习内容及要求,安排在_岗位实习,乙方应按学校的教学内容及实习要求,努力完成实习任务。 第三条实习酬劳或实习补助 甲方应与乙方学校协商确定乙方实习期间的酬劳或实习补贴。详细支付方法和标准商定如下 第四条工作时间及休息休假 (一)甲方实行每日工作不超过八小时,平均每周不超过
2、四十小时的工作时间。 (二)甲方保证乙方按国家和本市有关规定享受各种休息、休假。 (三)甲乙双方的详细商定:_。 第五条保险福利待遇 (一)乙方在实习中发生人身损害,由甲方负责。 (二)其他保险福利待遇商定如下: 第六条劳动爱护和劳动条件 (一)在实习期间甲方应依据国家及本市有关规定为乙方供应劳动安全卫生的实习条件,为乙方配备必需的劳动防护用品。 (二)甲方应对乙方进展安全教育和岗位技能培训,实习学生不得从事特种作业。 (三)甲方不得安排18周岁以下的学生从事矿山井下、有毒、有害国家规定的第四级体力劳动强度和其他禁忌从事的工作。 (四)甲方不得安排女实习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规
3、定的第三级体力劳动强度的工作。 (五)乙方在实习工作过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其治理人员漠视人身安全和安康的行为有权拒绝执行、检举或控告。 第七条劳动纪律 (一)甲方有权根据国家及本市的有关规定及企业的规章制度对乙方实行治理。 (二)乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律,保守甲方的商业隐秘。 第八条本协议的解除、变更、终止 (一)经甲乙双方协商同意,本协议可以变更或解除; (二)双方就本协议的解除条件商定如下: (三)本协议到期即终止,不得续订。 第九条违反本协议的责任及其双方商定的其它事项 _。 第十条争议 甲乙双方履行本协议发生争议先经
4、企业调解委员会或实习学生所在学校进展调解,调解未成按中华人民共和国民事诉讼法程序办理。 甲方(公章):_乙方(公章):_ 法定代表人(签字):_法定代表人(签字):_ _年_月_日_年_月_日 简约劳动合同版2 甲方:_ 性质:_ 地址:_ 乙方:_ 性别:_ 诞生:_年_月_日 现住址:_ 身份证号码:_ 甲方(用人单位): 乙方(劳动者)姓名:_ 性别:_ 民族:_ 文化程度:_ 籍贯:_ 依据中华人民共和国劳动法以及有关法律、法规、规章和政策的规定,经甲乙双方公平自愿、协商全都的原则订立本合同。 一、合同期限本合同自_年_月_日起至_年_月_日止;其中试用期为3月。 二、工作内容 1、甲
5、方依据工作需要,安排乙方在_岗位工作,并为乙方供应必要的工作条件。 2、乙方应听从甲方所安排的工种、岗位,根据甲方关于本岗位工作任务和责任制度要求完成规定的工作任务。 3、乙方的工作任务为:_。 三、劳动爱护和劳动条件 为使乙方完成工作任务,甲方应依据国家有关安全、劳动爱护、卫生安康等规定,为乙方供应必要的工作条件,保障乙方的安全和安康;乙方在工作中要遵守有关操作规程,爱惜甲方的.财产。 四、劳动酬劳 1、乙方按甲方规定完成工作任务,甲方必需以法定货币形式按时足额支付乙方的工资酬劳,每月支付一次。其支付时间为:次月中旬或下旬。 2、甲方支付乙方工资酬劳的标准:根底工资/月、绩效每月考 五、劳动
6、纪律 1、乙方必需遵守甲方依法制订的各项治理制度。 2、乙方应遵守职业道德,不得损害甲方或业主利益,不得泄露甲方的商业隐秘。 六、教育与培训 用人单位依据国家有关职业教育与就业准入的有关规定以及本单位的实际状况为劳动者供应职业教育和技能培训。 七、劳动合同的解除、变更、终止 1、乙方有以下状况之一的,甲方有权解除劳动合同。 (1)在试用期间被证明不符合录用条件的; (2)违反劳动纪律或者用人单位规章制度的; (3)失职、营私舞弊,对用人单位利益造成较大损害的; (4)被依法追究刑事责任的。 2、甲方根据劳动法其次十六条、二十七条的规定与乙方解除劳动合同的,按法律的规定办理。 3、经甲乙双方协商
7、全都,可变更合同相关内容。 4、合同期满或双方商定的合同终止条件消失,应当即行终止。甲方应当在期限届满30日前就终止或续订的意向以书面形式通知乙方,由于工作需要,经双方协商全都,可以续订劳动合同。 八、违反劳动合同的责任 1、本合同一经签订,甲乙双方必需严格执行。甲乙双方任何一方违 2、乙方在合同期间(含转岗)由甲方出资进展职业技术培训的,乙方如若违反本合同,需无条件向甲方支付违约赔偿金。 3、因不行抗力造本钱合同不能履行或经济损失的,可不担当违约责任。 九、劳动争议处理双方因履行本合同发生争议,任何一方可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以自劳动争议发生之日起六十日内向有管
8、辖权的劳动争议仲裁委员会书面申请仲裁,也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 十、本合同未尽事宜,按国家有关法律、法规规定执行。 十一、本合同双方各执一份,涂改或未经授权代签无效。 甲方(盖章):_ 乙方:_ 代表人(签字):_ 身份证号码:_ _年_月_日 _年_月_日 简约劳动合同版3 甲方(用人单位)名称:_ 法定代表人:_ 联系电话:_ 乙方姓名:_ 身份证号码:_ 乙方联系电话:_ 甲方:(以下简称“甲方”)乙方:(以下简称“乙方”) 甲乙双方依据中华人民共和国国家劳动法及其他相关法律、法规,本着公平自愿的原则,协商全都,签订本合同,确立劳
9、动关系,共同遵守。 一、劳动合同期限 第一条本合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止。 二、工作内容 其次条甲方安排乙方从事工作,甲方有权依据工作需要调整乙方的岗位、职务,乙方如不听从甲方安排,应提前一个月向甲方书面提出辞职申请,否则,甲方可以追究乙方相关责任。 三、工作时间 第三条甲方实行每日_小时、每周_天工作制。 第四条因生产经营需要,经协商同意安排乙方加班加点,甲方按规定支付加班工资或休息。 四、劳动酬劳 第五条甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,每月工资元。 五、劳动保险 第六条甲乙双方应根据国家和当地政府的规定缴纳社会保险费。第七条乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇,根据国家的有关
10、规定执行。 六、劳动爱护和和劳动条件 第八条乙方的劳动爱护、安全卫生条件按有关法律、法规、规章执行。 七、劳动纪律 第九条乙方应遵守国家法律、法规及甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律;遵守职业道德,遵守安全操作规程;保守甲方商业隐秘。 八、劳动合同解除或终止 第十一条有以下情形之一的,劳动合同即告终止: 1、劳动合同期满的; 2、乙方到达法定退休年龄的; 3、乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡的。 九、违约责任 第十二条一方违反本合同,给对方造成损失的,依照国家有关规定赔偿。第十三条甲乙双方其他商定: 1、_ 2、_ 十、劳动争议处理 第十四条双方因在履行本合同发生劳动争议,可以协商解决;不
11、愿协商或协商不成的,可以从劳动争议发生之日起三十日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解或从争议发生之日起六十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 十一、附则 第十五条甲乙双方另行商定的专项协议、劳动合同变更协议和甲方规章制度均作为本合同的附件,与本合同具有同等效力。 第十六条本合同未尽事宜,按国家和当地人民政府有关规定执行。 第十七条甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。合同自签订之日起生效。 甲方:(盖章)_ 乙方:(签名)_ 签订日期:_年_月_日 _年_月_日 简约劳动合同版4 甲方: 乙方: 甲方因经营需要。依据中国有关劳动法规,本着互助、互利、互信的原则,依法制定劳动协议,经协商同意制
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